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司法局2023年半年工作总结8篇

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司法局2023年半年工作总结8篇

司法局2023年半年工作总结篇1

我县坐落在燕山脚下,临近京、津,总面积1439平方公里,总人口35万人,其中农业人口31万人,耕地面积只有28万亩,人均不足一亩,有剩余农村劳动力4万余人,俗有七山一水分半田,半分道路和庄园之称。原创:几

年来,我们在省、市劳动部门的精心指导下,始终坚持以邓小平理论和三个代表重要思想指导农村劳动力就业工作的开展,走出了一条适合我县实际的劳务开发之路,创出了诚信迁西的劳务输出品牌,农村劳务输出试点工作取得明显成效,为促进农民增收、促进农村经济发展发挥了很大作用。

一、组织机构健全,服务体系日趋完善

县委、县政府牢固树立就业是民生之本的意识,坚持高起点、高站位、高标准,把促进农村劳动力就业,作为推动县域经济发展增长点的高度来认识。从2014年开始从宏观上着手研究谋划全县的农村就业工作。及时成立县劳动就业工作领导小组,由县委副书记任组长,常务副县长任副组长,县人事劳动和社会保障局、农经、财政、计划、人行、林业、水利、经贸等部门的主要负责人为成员,负责全县就业工作的统筹规划和组织协调。及时总结经验,发现问题,针对存在问题提出办法认真加以解决。领导小组办公室设在人劳社保局,负责督促检查各成员单位的工作,实施各项就业政策,为农村劳动力就业提供具体指导。

按照省、市政府的要求,我县于2014年组建了就业服务局。随之在全县十八个乡镇、街道办事处分别建立了劳动保障事务站,配备了46名专职工作人员,每个乡镇在所辖各村明确一名劳务信息联络员。从而形成了县乡村三级就业服务网络,为农村劳动力就业提供求职登记、职业介绍、就业指导、技术培训、劳动保障事务代理、就业政策和劳动保障法律知识咨询等方面的服务,以此不断提高我县农村劳动力的就业竞争能力。健全的组织机构和完善的服务体系,为农村劳动力就业提供了一个载体,搭建了一个平台,奠定了坚实的工作基础。

二、工作方针明确,相关政策完备

为深入贯彻落实省委、省政府关于做好劳务输出工作的要求,结合我县实际,在开拓市场工作中,制定了盯准开滦、开辟京、津,巩固老关系,广交新朋友,打品牌创信誉,完善服务,全力推进的指导方针,千方百计扩大输出规模,提高农民生活水平,积极促进农村劳动力有序合理流动。制订了我县劳动输出五年发展规划,提出了到2014年底输出25000人,年创劳务收入3亿元的目标,制定了完善信息网络、加强岗前培训、完善相关政策和工作运行机制、全面提升信誉度、注重协作关系等六条保证措施。由2014年开始,我县将其纳入国民经济和社会发展计划之中,把农村劳动力就业和劳务输出作为增加农民收入,提高农民生活水平的一个黄金产业来经营。将农村剩余劳动力向非农产业转移,推动农村劳动力充分就业,列入县直有关单位和乡镇年终工作的考核,作为评定工作业绩的重要指标,为搞好劳务输出提供了保障

三、基础工作扎实,劳动力市场建设不断加强

几年来,我县一直把强化各项基础工作作为促进农村劳动力就业的关键环节狠抓不放。一是建立了劳动力资源信息库。集中时间,集中人力,对全县农村劳动力就业情况进行了调查摸底,并按年龄、专业特长和求职意向进行分类。在县就业局建立劳动力求职信息库,在各乡镇建立了劳动力资源台帐,并实行动态管理。经过详细的调查摸底,我县共有农村剩余劳动力13586人。对有外出意向的劳动力出去打工者,为其免费发放《就业失业登记证》。二是完善用工单位档案。对每一个用工单位都登记建档,包括招工简章、招工委托书、劳务协议书、花名册等,做到求职有去处,用工有资源,成功有合同。三是大力加强劳动力市场硬件建设。我们多方筹资16余万元,对原来的劳动力交流大厅进行了装修改造,安装了专门用于发布供求信息的电子大屏幕。四是健全信息搜集发布网络。我们在工作实践中认识到,要为用工单位和求职者提供及时、准确的职业中介服务,必须依赖于市场供需信息的广泛收集和迅速传递。因此,我们以信息网络为重点,多渠道、多方式搜集并及时发布用工信息。在周边各县区及各大中城市,建立劳务输出信息收集点,配备兼职信息员。对多方采集来的用工信息进行筛选整理后,在利用电视广告、下乡、广播、发放宣传品等形式进行广泛宣传的基础上,于每月十日的劳动力交流市场及时予以发布。形成了以我县为中心,辐射周边各县的信息发布网络,做到了信息发布准确、可靠,供需对接方便、迅速。特别是今年春季劳动力市场装修、改造后,我们在4月10日举办了大型劳动力交流活动,发布供求信息60条,京、津、唐等地40家用工单位与510名农村劳动力进行了洽谈,供求双方直接见面,有110名

司法局2023年半年工作总结篇2

一、上半年工作总结

(一)统筹法治建设,深入推进依法治区。着眼全面依法治区工作目标,注重以法治方式推进基层治理、优化营商环境及助推脱贫攻坚和乡村振兴,全方位多层次为法治xx建设谋篇布局。一是落实机构改革部署。配合区委全面依法治区委员会调整,区委全面依法治区委员会办公室设在区司法局,我局设置x市xx区委全面依法治区委员会办公室秘书股,配备了x名工作人员,确保机构人员调整到位。二是落实工作系统部署。协助召开全面依法治区委员会第一次工作会议,系统安排,周密部署,印发《全面依法治区xxxx年工作要点》,将依法治区年度重点工作任务安排到时间节点、落实到单位人员,压紧压实各级党政一把手履行法治建设第一责任人职责。制定出台区委全面依法治区委员会工作规则、协调小组工作规则、办公室工作细则等机制x项,围绕全面依法治区总体目标,制定xxxx年度考核细则,完善了全面依法治区考核指标体系。三是深化依法治区实践。注重发挥领导干部关键少数头雁示范作用,区委常委会、区政府常务会将开展会前学法列为固定议题,常态化开展会前学法活动xx余场次。落实国家机关谁执法谁普法普法责任制,大力推进谁执法谁普法、谁主管谁普法、谁服务谁普法,联合相关部门在全区开展大型法治宣传教育主题活动xx场次。

(二)强化依法行政,推进法治政府建设。对照《x市xx区法治政府建设实施方案(xxxx—xxxx年)》,强弱项补短板,开展法治政府建设综合性督查,确保按期完成法治政府建设任务。一是落实规范性文件、重大行政决策合法性审查。加强对区政府规范性文件、重大行政决策的合法性审查和报送备案,开展全区民营经济行政规范化文件清理工作,列席政府常务会、分管副区长讨论会、专题会等xx次;对各部门规范性文件进行合法性及备案审查,出具意见书xx份。二是加强行政复议应诉工作。协同有关部门,处理以区政府为被申请人的行政复议案件x件,协助处理以区政府为被告的行政案件x件,民事案件x件。三是落实政府法律顾问制度。组建区政府法律顾问团,全面落实法律顾问参与行政决策,推进行政决策科学化、民主化、法治化。今年以来,法律顾问为政府决策提供建议xx条,出庭应诉x次,审查政府和部门合同协议xx余件,提出修改意见xx余条。四是落实行政权力清单和责任清单目录化、动态化管理。对应国务院、省政府、市政府指定区县实施行政许可事项的取消和调整工作,及时根据法律法规规章立改废、机构改革和职能调整等情况,对相关政务服务事项和行政许可事项进行动态调整。五是落实行政执法监督。为区应急管理局、区市场监督管理局等x个新组建部门重新申办执法证,对财政局、审计局等xx余个部门进行执法证年审,做到执法证件管理有序,切实规范行政执法流程、处罚行为、即时性强制行为。

(三)着眼体系升级,不断扩大公共法律服务影响力。一是上下同步,全力铺设三级平台。按照标准化、规范化建设要求,对区公共法律服务中心、乡镇(街道)公共法律服务工作站进行升级,整合律师、公证、法律援助、人民调解、法治宣传教育等法律服务资源,努力实现一窗办多事。区公共法律服务中心共办理法律咨询事项xxxx件次,受理各类法律援助案件xxx件(其中刑事案件xx件),办结xx件,完成市、区目标全年任务的xx%。二是提质扩面,全力提升服务水平。常态开展法治宣传活动xx余场次,大力推广村(社区)微信普法五个一,在全区建立普法微信群xxx个,推送微信普法信息xx期x万余条。突出重点服务对象,开展根治拖欠农民工工资专项宣传x场次,结合法治扶贫培育贫困村法律明白人xxx余名。区法律援助中心与区法院共同制订出台《关于家事审判案件提供法律援助的规定(试行)》。结合庭审直播庭审实质化巡回审理等司法体制改革,代理的xx多例案件进行庭审直播、x例案件公开开庭审理。三是多方联动,全力实现法律顾问全覆盖。将全区xx个法律服务所、xx名基层法律服务工作者派驻到村(社区)开展公共法律服务,实现村(社区)法律顾问全覆盖。累计开展法律专题讲座xx余场次,代书法律文书xx余份,为村集体经济发展审查修订合同x份。四是互联互通,全力打造网络平台。积极落实数字法治·智慧司法部署要求,依托x法网、x司法一点通两级平台,将线下法律服务资源择优上架到线上平台,促进实体平台和网络平台对接互通、有机融合。运用xx司法官方微博、官方微信公众号,更新案例解析、法律法规、工作动态等便民信息xxx余条,及时解答群众在线法律咨询xx余人次。

(四)巩固基层治理,全力维护和谐稳定。一是发挥好人民调解第一道防线作用。常态开展矛盾纠纷排查化解,组织各基层司法所开展矛盾纠纷一月一排查行动,累计排查xxx件,调解成功xxx件。积极发扬枫桥经验,将众口调解法的推广应用作为重中之重,在全区范围内组织开展疑难复杂矛盾纠纷大排查专项活动,累计排查出适合众口调调解的矛盾纠纷x件,截至目前,x例调解成功。二是切实管控好特殊人群。严格落实各项监管制度,强化部门衔接配合,协助区公安分局对提请收监的x名社区服刑人员进行收监执行,接受区检察院监督检查x次,区法院对我局调查评估意见采纳率xxx%。提升信息化管控水平,实施gps定位,配备率达xx%,结合司法所管理模式调整,在x个执法中队安装人脸指纹识别记录仪,积极运用微信监管,分片区建立社区矫正微信群,适时监管社区服刑人员生活状况、思想动态。今年来,集中走访社区服刑人员xx人次,累计接受调查评估xx人,接收社区服刑人员xx人,依法解矫xx人,在矫xxx人。三是积极开展人民陪审员选任工作。联合区人民法院、区公安分局,公证抽选拟任人民陪审员xx名进行公示。四是扎实开展扫黑除恶专项斗争。开展特殊人群扫黑除恶政策法规专题学习教育xx场次,深入摸排两类人员并实行动态管理,确保管理的特殊人群中无涉黑涉恶人员。

(五)强化制度建设,锻造司法行政铁军。一是完善工作制度。坚持用制度管权管事管人,立足全系统发展实际,修订完善《x市xx区司法局委员会工作规则》《x市xx区司法局工作规则》《x市xx区司法局请示报告制度》《x市xx区司法局考勤和休息休假管理办法》《x市xx区司法局督查落实制度》等制度xx项,保障各项职能工作规范运行。二是实施目标责任清单制。将市、区下达的各项目标任务进行细化,明确各阶段工作目标及要求,制定出台《x市xx区司法局xxxx年机关股室重点工作目标绩效考核细则》《x市xx区司法局xxxx年基层司法所、支部目标绩效考核细则》,确保责任明确、履责有依、问责有据。三是规范干警言行。创新干部作风管理,制定出台《x市xx区司法局作风积分累计管理办法(试行)》,针对违反相关纪律和规章制度,又达不到党政纪处分情形的,充分运用监督执纪四种形态,计扣相应分值并实行累积,累积到规定分值合并处理。截至目前,严格按照管理办法出台作风督查通报x期。四是强化结果运用。紧紧把握考核结果的运用,对考核中排名较后的,分别采取责令向局党委、全系统干部职工会作出深刻书面检查;进行诫勉谈话、取消年度评先选优资格;年度考核确定为不称职等次等方式进行处理。对表现优秀、工作中有突出亮点成果的,在交流学习、推荐晋升、年终评优等方面优先推荐。五是对从业执业人员强管理、强服务。强化对律师、公证人员、基层法律服务工作者等法律服务从业人员的监督管理,完善工作督查、案件报送、持证代理等工作制度,通过双随机一公开平台随机抽取检查、责令限时整改、集中教育整顿等方式规范执业行为,促进全区法律服务行业良性发展。

二、下半年工作计划

(一)提升普法宣传质效,推进全面依法治区。全面落实《七五普法规划》,深化法律七进,协调每一进牵头单位按要求开展法律进校园、进乡村、进社区、进园区等,持续开展四个一万法治宣传进万家互联网+法治宣传和村居微信普法五个一活动。全面落实谁执法谁普法责任制,完善普法责任清单,协调督促指导执法(司法)部门认真履行普法责任。切实抓好法治示范创建动态监管,争创省级法治示范单位、省级法治示范村(社区)。

(二)强化依法行政,推进法治政府建设。认真贯彻落实中办、国办印发的《法治政府建设与责任落实督察工作规定》。加强区政府规范性文件、重大行政决策发布前的合法性审查和报送备案工作,列席政府常务会、分管副区长讨论会等会议,做好政府常务会资料、招商引资协议文本的合法性审查,做好各部门规范性文件合法性及备案审查工作,营造良好营商环境。协助人大开展立法调研工作和执法检查工作。推行落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度三项制度,加强全区行政执法监督,指导行政裁决工作,监督检查行政执法活动,受理相关行政执法投诉工作,做到依法行政。监督协调全区行政复议、行政诉讼工作,做好相应的宣传工作,确保行政案件程序与实体合法性。充实区政府法律顾问团,完善顾问团相应规章制度,加强行政诉讼案件考核。

(三)完善公共法律服务体系,深化法律服务。对公共法律服务体系实体、热线、网络三大平台进一步提档升级,持续开展区、乡镇(街道)、村(社)三级公共法律服务实体平台建设,常态开展公共法律服务宣传,提升公共法律服务的群众知晓度与参与度。对基层法律服务所开展一季度一次监督检查,面向全区基层法律服务工作者开展专项纪律作风整顿。全面落实《关于完善法律援助制度的实施方案》,继续降低门槛,拓宽范围,畅通绿色通道,积极落实刑事案件辩护全覆盖的工作要求,切实提升法律援助质效。

(四)增强社会治理能力,维护安全稳定。发扬枫桥经验,常态排查化解矛盾纠纷,提炼运用众口调解法,持续开展疑难复杂矛盾纠纷大排查专项活动,运用众口调调处并形成案例,编制众口调解专题案例库。加强社区矫正执法中心规范化建设,推进社区矫正规范化执法,积极探索管理模式创新,实现全信息化管控,认真做好回归工程,增建特殊人群安置帮教基地,推进社会组织参与帮教刑满释放人员,提高社区矫正社会化水平。

(五)巩固基础建设成果,打造业务亮点。积极做好司法业务用房建设各项筹备工作,力争下半年全面动工开建。积极开展司法所文化建设,按照一所一特色,打造一批具有较高水平的品牌司法所。持续加大信息化建设力度,积极做好oa办公系统和业务管理系统运用。

(六)加强队伍建设,激发干事热情。扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对x工作系列重要指示精神为核心内容,聚焦主题主线,扎实开展各类学习教育活动。针对巡察整改工作开展回头看,进一步修订完善相关规章制度。深化政治理论学习,深入学习贯彻落实两条例一意见,做好蒲波违纪违法案以案促改工作。按照党支部十个标准化要求,指导各党支部开展规范化建设。加强公务员队伍管理,认真贯彻新修订的公务员法,深入推进公务员分类改革和职务与职级并行制度。

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司法局2023年半年工作总结篇3

县司法局20__年1至6月党风廉政建设工作在县委、县人民政府的领导下,在县纪检监察机关的指导下,坚持以_理论和“_”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照与县委、县人民政府签订的《县20__年党风廉政建设责任书》的要求,紧紧围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点,认真做好党风廉政建设各项工作,全县司法行政干部职工严格遵守党风廉政建设各项规章制度,认真履行工作职责,为维护全县社会和谐稳定,促进经济社会又好又快发展作出了努力。现将半年来的工作情况总结如下。

一、领导重视 责任明确

县司法局领导班子十分重视党风廉政建设工作,班子成员对自己在党风廉政建设工作中应履行的职责十分明确,并能按照“一岗双责”的要求,积极做好分管工作范围内的党风廉政建设工作,局长是“第一责任人”,对局班子内部和全县司法行政系统党风廉政建设工作负总责,局班子其他成员协助局长负责分管工作范围内的党风廉政建设工作。在日常工作中,局班子成员对党风廉政建设工作各负其责、齐抓共管,与司法行政业务工作同部署、同安排、同检查、同落实,做到分工明确、责任明确、落实到位。

二、层层签订党风廉政建设责任书

县司法局党政班子对党风廉政建设工作十分重视,将其作为年度工作重点之一狠抓落实。一是在年初召开的全县司法行政工作会议上,对加强党风廉政建设工作提出了明确要求:要切实加强作风建设和反腐倡廉建设,进一步抓好党风廉政建设责任制的落实,深入开展廉政文化进机关、进家庭活动,严格执行各项廉政自律规定和禁令,加强对领导干部的教育监督,切实加强政风行风建设,严肃查处违纪违法和腐败行为,大力推进党风廉政建设工作;二是将党风廉政建设工作列为年度考核项目,制定了工作目标、量化指标和考核办法,由局党风廉政建设“第一责任人”与20个司法所、局机关5个内设股室、公证处、律师所负责人签订了“责任书”;三是制定了《县司法局党风廉政建设责任书》,在全县司法行政工作会议上,全县20个司法所负责人、局机关各股室及公证处、律师所负责人分别与局党组书记、局长签订了责任书;四是全县司法行政干部职工分别签署了个人廉政承诺书和廉洁家庭行为公约。

三、开展专项学习教育活动

为加强党风廉政建设工作,不断提高干部队伍整体素质,打造一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬、执法公正的干部队伍,确保司法行政各项工作的圆满完成,县司法局今年1至6月开展了以下专项学习教育活动。一是坚持在干部队伍中继续深入开展学习实践科学发展观活动,坚持以科学发展观为指导,坚持以科学发展观统领司法行政工作全局;二是继续在干部队伍中开展社会主义法治理念学习教育,职业道德、职业纪律教育,确保司法行政干部队伍忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律;三是在干部队伍中组织开展学习政法战线先进人物张章保、杨竹芳,纪检战线先进人物刀会祥等同志先进事迹活动,进一步激励热情、弘扬正气;四是在干部队伍中开展“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”和“创先争优”主题实践活动,不断提升司法行政干部队伍整体形象;五是在干部队伍中开展反腐倡廉警示教育,组织观看警示教育片《难逃其咎—国家药监局原局长郑筱萸受贿渎职案警示录》、《插翅难逃—云南省交通厅副厅长胡星受贿案警示录》,不断提高干部队伍廉洁从政意识,增强拒腐防变能力。

四、狠抓党风廉政建设相关制度的落实

认真执行党风廉政建设相关规章制度,坚持用制度管权、管事、管人,最大限度减少体制障碍和制度漏洞,完善防治腐败体制机制,提高反腐倡廉制度化、法制化水平,是党风廉政建设工作的重要前提和基础。半年来,一是在决定司法所年度公用经费核拨、司法所办公用房建设、司法所所长人选推荐上报、制定年度工作目标管理考核方案,工作目标管理考核表彰奖励、年度公务员招录计划等方面,始终坚持“三重一大”事项实行集体决策的制度,召开局党组会议或局务会议研究决定,进一步加强了民主集中制,加强了集体决策和对权力的民主监督制约,努力实现民主决策和科学决策,不断促进依法行政和党风廉政建设,从源头上把好廉政拒腐关口。二是制定并印发了《县司法局关于推行行政行为监督制度实施方案的通知》(澜司发〔20__〕13号),《县司法局行政能力提升制度实施方案》(澜司发〔20__〕16号),建立了行政行为监督领导小组,确定了本局关键岗位、重点环节行政行为风险主要表现形式和监督防范措施,对本局行政行为监督作出了承诺,局班子成员也对个人行政行为作出了承诺,并在县司法局政务信息公开网站公示,接受各级组织和社会各界的监督。经自查,半年来县司法局关键岗位无任何违规违纪违法行为发生,领导班子成员能自觉遵守法律法规和各项规章制度,未发生与各项规章制度相悖的行为。

司法局2023年半年工作总结篇4

全面落实科学发展观,牢固树立社会主义法治理念,以维护社会稳定大局为目标,以维护人民利益为根本,以改革创新为动力,以服务社会主义新农村为主题,充分发挥司法行政职能作用,为构建和谐社会提供优质高效的法律服务和坚强有力的法律保障,取得了较好的成效。

上半年,我市司法行政工作在市委、市政府的正确领导和市人大的监督下,在上级司法行政机关的指导下,坚持以_理论和“_”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十七大、上级司法行政工作会议和全市政法工作会议精神,紧密围绕建设海峡西岸经济区绿色腹地经济强市这个中心,全面落实科学发展观,牢固树立社会主义法治理念,以维护社会稳定大局为目标,以维护人民利益为根本,以改革创新为动力,以服务社会主义新农村为主题,充分发挥司法行政职能作用,为构建和谐社会提供优质高效的法律服务和坚强有力的法律保障,取得了较好的成效。

一、抓载体,深入开展普法和依法治理工作

1、积极营造普法和依法治理良好氛围。是“五五”普法承上启下的重要一年,依据市“五五”普法规划制定下发了《年普法依法治理工作要点》。为进一步推动“五五”普法目标的实现和任务的完成,营造普法和依法治理良好氛围,抓住“五五”普法中期督导检查这个契机,召开依法治市领导小组成员单位及相关部门会议,下发《关于组织开展“五五”普法中期督导检查的通知》,安排部署“五五”普法中期督导检查和迎检工作。全市各乡镇(街道)、市直各单位对照“五五”普法中期督导检查考核指标,认真组织自查,积极采取有效措施和手段,总结经验和成绩,查找问题和不足,及时进行整改。抽调人员组成4个督查组,根据“五五”普法中期督导检查考核指标对部分乡镇(街道)、部分市直单位进行中期检查验收。同时,根据市督导检查指标,组织人员精心准备、选好抽查点,准备好文字材料、台帐,迎接上级检查。通过“五五”普法中期督导检查和迎检准备,掀起了普法和依法治理新高潮。

2、扎实开展“法律六进”活动。以“法律进社区”、“法律进乡村”为载体,促进“法律六进”活动全面、深入、务实发展。组织人员深入到等地开展以“关注民生,服务大众”为主题活动的法律宣传咨询活动,发放《物权法》、《道路交通安全法》、《公证法》等法律知识宣传材料1500余份,法律书籍160本,接待群众法律咨询96人次,深受群众的好评。同时派员组织人员到开展迎奥运法律咨询活动,为前来咨询的群众进行耐心细致的解答,向群众宣传政策法规。现场为村民赠书、发放法制宣传资料,深受村民欢迎。据统计,活动当天共接待群众法律咨询185人,发放宣传资料1500多份,赠送《农民身边的法律顾问》、《物权法》、《劳动合同法》等法律书籍300多本。

3、有效推进基层依法治理。以“民主法治示范村”和“民主法治社区”创建活动为载体,通过建立健全“户代表制度”,全面完善村、居自治和村、居公开各项制度,推进村级事务民主管理,依法保障农民群众的选举权、参与权和监督权,促进农村发展。在省、市命名我市首批“民主法治示范村”的基础上,今年等14个村又被市司法局、民政局联合命名为市级“民主法治示范村”荣誉称号。按照规范化小区建设的要求,进一步加强基层民主法制建设,完善城市社区居民自治,提升我市社区建设和依法管理的水平。继续抓好3个“民主法治社区”试点社区,取得一定成效,并向全市推广,现创建工作现已全面推开,力争在“五五”普法结束时,全市有60%的社区跨入“民主法治社区”行列。

二、抓机制,努力维护社会稳定安定

1、整合资源,形成合力。努力克服司法所工作任务重、人员不足的困难,以各乡(镇)、街道综治服务中心力量为依托,把普法宣传、矛盾纠纷排查、人民调解、安置帮教、法律援助“148”法律咨询等司法所各项业务工作溶入综治服务中心工作之中,借势借力,形成维护农村社会稳定的整体合力,促使司法所各项业务工作顺利开展。同时抓好全市第二批()“十百千万”人民调解示范活动,结合本市实际,制定下发实施方案,确定当地参加第二批“十百千万”人民调解示范活动的单位和个人,为人民调解在维护社会稳定中的“第一道防线”作用,做好扎实的基础工作。

2、关口前移,化解矛盾。以稳定为第一责任,坚持开展矛盾纠纷集中排查调处和民间纠纷常规排查调处活动。从1月15日至3月15日,在全市开展了矛盾纠纷集中排查调处活动,以确保春节和全国全省“两会”期间社会安定、和谐。坚持实行“一月一排查”,做到“排查一件调处一件”,使大量群众性、复杂性、易激化的矛盾纠纷消灭在萌芽状态,化解在基层。晒口街道在排查过程中,发现居民对双友公司排烟粉尘污染问题反映较多,对此走访相关企业,协商解决办法。

司法局2023年半年工作总结篇5

大家好!

在区两会胜利闭幕之际,各位领导、各位专家莅临**区检查指导工作,我们倍受鼓舞和鞭策。在此,我谨代表区委、区人大、区政府、区政协和75万麒麟各族人民,对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!**区自20**年11月被列为全国依托电子政务平台、加强县级政府政务公开和政务服务试点县区以来,高度重视,严格按照国家、省、市的部署要求,狠抓落实、积极推进、强化管理,扎实提高政务公开和政务服务水平,圆满完成了试点工作各项任务。下面,我从五方面向各位领导、各位专家作汇报:

一、经济社会发展概况

**区位于云南中东部,是珠江源头第一城,传说因麒麟仙子在此降福人间而得名,寓意富贵文明之地,祥瑞美丽之城,素有滇东重镇、入滇锁钥之称。1997年5月6日曲靖撤地设市建立,辖3镇3乡5个街道,面积1552.83平方公里,人口75万,是**市的政治、经济、文化中心。近年来,全区紧紧围绕六区、四城、两中心奋斗目标,着力优化经济结构、扩大投资规模、强化城乡统筹、深化改革开放、改善民计民生,开创了麒麟科学发展、和谐发展、安全发展、跨越发展新局面。区域内生产总值从20**年的205.8亿元,预计增长到20**年的428.5亿元,翻1.1番;地方公共财政预算收入从20**年的5.1亿元,预计增长到20**年的16.8亿元,翻1.7番;全社会固定资产投资从20**年的83.7亿元,预计增长到20**年的231.5亿元,翻1.5番。区域经济综合实力稳居全省县域经济十强。

二、试点工作主要做法

(一)加强领导,落实责任,健全试点工作机制

结合全区实际,强化领导、明确责任、广泛宣传、狠抓落实,不断完善四项工作机制,扎实推进试点工作。

第一,强化领导机制。成立了由区长任组长、常务副区长和区纪委书记任副组长,区政府办、监察局、工信局、政务服务管理局、法制办等部门负责人为成员的试点工作领导小组。领导小组下设办公室在区政务服务管理局,负责试点日常工作的组织领导和协调运转。通过调研走访、学习考察,制定了《**区关于开展依托电子政务平台加强政务公开和政务服务试点工作实施方案》。试点工作启动后,各部门认真落实责任,分别成立了领导小组和办公室,形成了党委领导、政府主抓、政务公开领导小组统筹协调、有关职能部门各负其责、政务服务中心具体落实、行政监察机关监督检查的领导机制和工作机制。

第二,建立保障机制。为保证工作正常运转,我们把试点运行经费纳入财政预算。区政府对改造政务服务中心场地投资140余万元;对电子政务统一平台建设投资143.2万元,其中:网络接入租用经费16.8万元,区政务服务中心及各乡镇(街道)分中心硬件设备购置经费87.5万元,政府门户网站改版建设经费15万元,电子视频监察平台建设经费21.5万元。11个乡镇(街道)改造为民服务中心共投入资金614万元,119个村(社区)共投入资金1011万元。

第三,建立宣传机制。充分利用广播、电视、网络、手机短信、报纸等多种宣传渠道,对政务服务中心的职能职责进行全方位宣传。通过显示屏公布中心规章制度、工作情况、服务流程等。制作统一规范的办理流程和服务指南,便于办事群众查阅。在电子触摸屏、led大屏公布服务信息和办理事项,公布窗口服务电话、投诉举报电话等;在麒麟政务专网上公开办理事项,及时更新信息。

第四,强化监督机制。以开展作风转变年活动为契机,由区监察局牵头,不定时进行监督检查和明查暗访,对政务服务体系建设和政务服务工作进行督查。同时,在政务服务中心设立了政务公开公示栏,对举报电话和监督电话进行公示,接受服务对象的投诉和举报。通过区电子政务门户网站,设立投诉窗口,受理网上投诉和举报,使媒体监督规范化和正常化。设立意见箱和意见薄,广泛征求人民群众和社会各界人士对政务服务工作的意见和建议。定期不定期召开窗口工作人员会议,反馈各类意见和需求,不断提升服务意识和水平。

(二)先行先试,夯实基础,创优试点工作条件

通过加强阵地、队伍和环境建设,创优试点工作条件,切实加快试点工作步伐。

第一,完善基础设施,优化办公环境。对原政务服务中心进行改造装修,增设办事窗口,强化服务设施,结合窗口工作实际,设置政务服务中心事项告示牌,引导群众到对应窗口办事。设立综合便民服务台,解决好群众的咨询凝问、纸张复印、表格填写等常规服务。各乡镇(街道)为民服务中心的设施不断完善,全区119个村(社区)及为民服务代办点的电脑、打印机等相关设备全部到位。国税局、地税局、人社局等设立的分中心有序运转。同时,针对全区点多面广的实际,加强对授权服务、预约服务、提醒服务、随机服务等方面的探索,不断促进试点服务水平的提高。

第二,加强平台建设,夯实办公基础。加强四平台建设。一是网络基础平台。通过租用通信营运商网络专线,完成了区级政务服务中心、11个乡镇(街道)为民服务中心、3个部门分中心的网络接入。119个村(社区)为民服务站通过互联网vpn方式接入,实现了区、乡镇(街道)、村(社区)三级便民服务电子政务专网连接。二是硬件基础平台。投资80余万元配齐台式电脑、打印机等硬件配套设施,为系统正常运转打下了坚实基础。三是区政府门户网站平台。**区政府电子政务门户网站经过整合、改版和升级,对接全省行政审批系统,已于20**年7月1日上线运行。新的政府门户网站平台建设技术标准更加规范,服务更加快捷,网站内容更加丰富。即将开通区数字电视政务服务专栏,实现政府信息公开、网上办事、政民互动的功能。四是电子视频监察平台,在省级统一建立电子监察应用系统的基础上,建设远程电子视频监察平台系统,对大厅、各乡镇(街道)服务中心工作人员的工作作风、服务态度、在岗情况等实行有效监督,进行预警纠错。

第三,明确进驻窗口,规范服务事项。制定了《**区人民政府、乡镇(街道)、村(社区)三级政务服务体系建设部门进驻方案》,对进驻要求、进驻事项、进驻纪律等各方面做出明确规定。区政务服务中心明确窗口首席代表34名,窗口工作人员ab角共87名。进驻大厅的部门34家,窗口57个,事项124项。综和窗口1个,含司法、人防等11个部门。设立3个分中心的事项为区国税局21项、地税局19项、人社局23项。乡镇(街道)明确专职管理员11名,村(社区)级代办员119名;每个乡镇(街道)为民服务中心不少于8个窗口。根据《依托电子政务平台加强县级政府政务公开和政务服务实施指南》的规范格式和要求,组织人员以集中培训和分类指导的方法,做到准确录入目录事项。完成对40余个部门、11个乡镇(街道)的20000余份事项表格的审核把关和数据录入。

第四,加强教育培训,提高办事效率。制定严格的培训计划,采取业务培训、以会代训、交流学习等方式,围绕事项梳理、平台建设、流程图制作、数据录入、政府信息公开发布、行政审批等业务,开展法律法规、服务用语、电脑基本操作等培训,不断规范工作人员行为,提升服务群众的能力。参与培训的各类人员870余人次,参训人员培训考试的合格率达95%以上,为做好全区政务公开和政务服务试点工作奠定了坚实的基础。同时,在政府信息公开工作中,严格按照公开为原则,不公开为例外的要求,依托区政府门户网,做到及时准确发布政务信息、更新全区重大行政决策、法规规章、政策性文件和政务动态等重要政务内容。自20**年7月1日区政府电子政务门户网站运行以来,全区各部门共制发公文类信息7243条,为政务公开工作面向社会公众打开了交流互动的平台,确保了群众的知情权、参与权和监督权。

(三)规范运行,优化服务,创新试点工作方法

为进一步加快试点工作步伐,积极适应试点工作要求,转变观念,调整工作思路,改进工作方法,着力实施四大工程。

第一,实施高效运行工程。认真健全落实好教育、培训、学习、督查等工作机制,用制度规范行为、落实责任、推动工作。工作中坚持面向基层、面向群众,带头转变作风,营造良好的政务服务环境。按照应进必进、进必授权的原则,除涉密事项外,全部纳入政务服务窗口统一受理、审核、办理,杜绝体外循环。截至目前,系统运行良好,受理办件131211件,办结130921件,办结率为99.78%。

第二,实施严格考核工程。区政府与区直各部门、乡镇(街道)等52个责任单位签订了试点工作目标考核责任书,将试点工作落实到人、责任到位。同时,把试点工作的考核纳入全区年度科学发展观考核,对试点工作考核的.范围、原则、方式、标准、内容作了详细说明和要求,促使各单位试点工作的组织建设、制度建设、中心建设、平台建设、事项梳理、事项进驻、材料报送、痕迹管理等方面有序推进。

第三,实施规范管理工程。一是建立试点工作目标倒逼机制,按照试点实施方案的要求,拟定6个工作组的职能职责和试点各阶段的工作计划,做到统筹协调、目标清楚、措施到位。二是制定《**区政务服务中心管理规定》等制度下发到各乡镇(街道),重点落实好首问首办责任制、一次性告知制、特事特办制、限时办结、服务承诺制等。要求进驻中心的工作人员规范做到亮身份、亮职责、亮流程、亮承诺,全程为群众服务,接受群众监督。对中心的日常管理工作进行分解,把窗口人员自我管理、热情服务等各项工作都落实到人,形成用制度管人,用服务感人的良好氛围。

第四,实施电子监察工程。有效利用电子监察监督,是监察工作的创新和推进,是深化行政管理体制改革、有效促进政府自身建设和管理创新的保证。对入驻的中心工作人员履行职责活动过程中依法行政、规范服务、政务公开及执行工作纪律等情况,进行实时监察、预警纠错、统计分析、投诉处理、绩效测评等方面的监督检查活动。针对监察到的异常情况,自动或人工发出预警信号,做出行政效能决定、提出监察建议或效能告诫,促进全区各部门及其工作人员增强服务意识,提高工作效率,不断增加政府行政权力公开的透明度,依法保护公民、法人和其他组织的合法权益。

三、试点工作主要成效

实施试点工作以来,全区上下精诚团结、狠抓落实,入驻单位携手并肩、步调一致,试点工作扎实推进,成效显著。

第一,作风转变,工作效能明显提高。推行政务公开,加强政务服务,工作人员、执法人员严格照章办事,无关子可卖,无后门可开,有效杜绝了拖、懒、散、怠等不良现象,工作效能得到明显提高。

第二,管理规范,权力运行更加透明。政务公开和政务服务加强了对行政权力的约束,提高了工作的透明度,使群众有了更多的知情权、监督权和参与权,避免了暗箱操作,营造了良好氛围,推进了政府自身建设。

第三,氛围和谐,为民服务更加高效。通过政务服务中心这条纽带,人民群众通过服务窗口看到了政府及各部门依法行政、务实为民的形象,有效畅通了交流渠道,传递了民情民意、密切了干群关系。同时,对进驻各部门的严格要求,率先垂范,带动了全区各级各部门加强内部管理,提高服务水平,激发干事创业的工作热情。

四、存在的困难和问题

**区的试点工作虽然取得一定成绩,但是依然存在着一些困难和不足:一是思想认识还有待提高。个别部门对政务服务工作的重要性认识不足,有的进驻事项依然受阻,授权不到位,不能很好地发挥便民利民作用。二是硬件设施还有待加强。由于受场地限制,窗口的运行情况还不能满足群众的办事需求。三是窗口人员素质还有待提高。个别部门和乡镇(街道)的窗口工作人员年龄偏大,对系统操作的业务不够熟悉。同时,电子政务专业人才少,专业信息化水平和技术保障能力不足,给试点工作开展带来一定制约。四是并联审批还有待完善。在当前开展的并联审批工作中,审批事项的清理还不完全、一些地方和部门审批过程中还存在自由裁量权过大、办事工作效率低的现象。

五、深入推进试点工作

随着经济社会的跨越式发展,人民群众对政务服务工作的要求不断增强。今后,我们将以开展全国试点工作和各位领导、专家的指导要求为契机,不断推进规范化管理和服务,努力提高政务公开和政务服务的针对性和实效性,形成阳光政务、便民服务、群众参与、共同监督的工作格局,使为民服务基础更加扎实,功能更加完善,成效更加显著。

第一,继续加强设施建设,提升窗口效率。投资约2亿元的政务大楼建设即将开工,大楼竣工后,服务场地将得到巨大改变,服务窗口和事项将全部入驻,服务效率将得到全面提升。

第二,继续强化领导责任,提升认识高度。坚持一把手负责制,分管领导直接负责,责任人员具体落实的工作机制,围绕试点工作的发展目标和实施要求,加大力度,充分放权、授权,使政务公开和政务服务工作切实便民利民。

第三,继续规范办事流程,提升服务形象。认真实行窗口受理、分流主办、跟踪督办、办结反馈程序,规范办事流程。加强对窗口单位及窗口工作人员的管理,落实各项考核机制,确保服务中心运行顺畅,不断提高为民服务的能力和水平。

第四,继续推进并联审批,提升审批效能。行政审批制度改革是行政管理体制改革的重要突破口,也是加强政务公开工作和政务服务建设的核心内容。在巩固已有成效的基础上,继续清理现有审批事项,切实做到应减必减。通过完善电子政务,加强审批流程管理,创新审批运行机制,建立健全电子监控体系,实现申请人从提交申请到最后核准都能在网上全程办理的并联审批。

第五,继续推进电子监察,提升监督水平。在监察工作中认真把《**区电子监察管理办法(试行)》、《**区电子监察系统投诉处理办法(试行)》等制度落到实处,对相关人员在履行职能职责过程中的依法行政、规范服务、政务公开及执行工作纪律等情况进行实时监察和预警纠错,为深化行政管理体制改革、有效促进政府自身建设和管理创新提供保证。

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司法局2023年半年工作总结篇6

今年是十四五开局之年,也是推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的第一年。今年来,我们在县委县政府坚强领导下和省市乡村振兴部门的悉心指导下,持续弘扬脱贫攻坚精神,上下同心、强劲发力,以学党史、办实事为契机,以防贫监测和帮扶、全面排查整改、产业就业发展等为抓手,进一步巩固拓展脱贫攻坚成果,为推进乡村振兴奠定坚实的基础。根据县委县政府有关要求,现将今年上半年工作开展情况和下半年工作打算报告如下。

一、上半年工作总结

(一)开展巩固脱贫攻坚成果排查。根据省市县有关工作安排部署,今年x月份,充分发挥乡村干部、连心小分队等力量,以两不愁三保障、安全饮水、家庭收入等为重点,集中开展了巩固拓展脱贫攻坚成果全面排查整改工作。经排查,我县主要在安全饮水和住房保障方面还存在短板和弱项,并坚持立行立改,精准制定了整改措施,下发工作督办单,开展了工作督查,确保所有问题限期内整改落实到位。针对安全饮水方面的问题,已安排年度专项资金xxx.x万元,专项用于农村安全饮水工程设施提升改造,确保x月底前完成工程建设并投入使用;针对住房保障方面的问题,已将x户、xx人脱贫户和边缘易致贫户纳入了年度危旧房改造计划,预计x月底前可完成住房建设并入住。

(二)常态化推进动态监测和帮扶。今年以来,按照工作部署要求,我们常态化开展了防返贫监测工作,及时将有致贫返贫风险的脱贫不稳定户、边缘易致贫户以及突发严重困难户等三类人群识别纳入监测范围,并根据致贫返贫原因,因户制定帮扶措施,定期对其两不愁三保障、家庭收入以及帮扶成效进行会商评估,对返贫致贫风险已经稳定消除、收入持续稳定、两不愁三保障持续巩固的监测对象,及时标注风险消除,实现动态清零。截止x月xx日,全县共识别纳入监测对象xxx户、xxx人,其中xxxx年x月以来识别xx户、xx人;所有监测对象中,已消除致贫返贫风险的有xxx户、xxx人,剩余还未消除风险的xx户、xx人,正在加强常态化监测和帮扶,确保不出现致贫返贫现象。此外,继续开展了防贫保险,将所有脱贫对象和监测对象纳入保险范围,有效防止新的贫困问题发生。xxxx年,防贫险总购买人数xxxxx人,按xx元/人的标准,共计保费xxx.x万元。

(三)严肃抓好问题整改落实。我县在对中央考核省反馈、省本级自查和市级自查等问题照单全收的基础上,还将省对我县考核反馈的问题一并纳入整改任务,并结合实际,精心制定了《xx县xxxx年脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作方案》,形成了本县问题整改任务清单,坚持政治导向、问题导向、效果导向以及从严从实等原则抓好问题整改落实。工作中,加强督促指导,强化调度推进,确保工作稳步有序推进,按时按质完成了整改任务。全县共认领问题整改任务xx个,制定整改措施xx条,其中:中央考核省反馈问题xx个、措施xx条,省级自查发现问题x个、措施x条,市级自查发现问题x个、措施x条,省考核我县指出问题x个,措施x条。截止到x月xx日,所有整改问题已全部整改到位,并全部进行了销号管理。同时,根据县委整改办工作部署,认真抓好了省委巡视回头看反馈的有关脱贫攻坚的x个问题整改工作,截止x月xx日,局机关党组负责的x个问题、x条措施全部完成整改销号,并按工作要求,每周结合实际更新了整改落实情况。此外,县纪委监委牵头联合组织、扶贫等相关部门,以脱贫攻坚成果为检验标准,全面对xxxx年及以前的检查考核、督查巡察、扶贫审计等问题整改落实情况进行了回头看,进一步完善了县乡村三级整改工作台账,做到账面清晰、佐证材料齐全准确。

(四)持续做好产业就业帮扶。根据当前巩固拓展脱贫攻坚成果工作要求,结合实际,进一步完善了产业就业政策措施,并因户因人施策,较好激发脱贫户和监测对象生产发展积极性,促进其稳定增收。一是对于有一定劳动能力且有产业就业意愿的脱贫户和监测对象,给予产业扶贫增收激励法、特色产业奖补、小额信贷贴息、就业奖补、公益性岗位等政策支持,并持续抓好了就业监测和扶贫车间认定管理工作。截止x月底,全县自主发展产业的有xxx余户,认定扶贫车间xx家,务工人数xxxx人(其中公益性岗位人数xxxx人),小额贷款xxx户、xxxx.xx万元。二是对于失能弱能的脱贫户和监测对象,充分发挥扶贫资金折股量化、资产收益、合作组织带动、光伏扶贫以及贫困扶持基金等作用,根据他们困难程度,实行差别化扶持,提高他们抵御致贫返贫风险的能力。此外,为增强产业经营主体抵御风险能力,推动脱贫产业稳步发展,根据前期冰冻灾害和产业基础设施摸排,对脱贫产业经营主体给予灾情补助和基础设施扶持,进一步增强了他们的产业发展信心。

(五)认真整理扶贫档案资料。根据省档案局、省扶贫办联合下发了《关于按时全面完成脱贫攻坚档案工作的通知》要求,县扶贫办和县档案局联合举办了由乡镇和县直有关部门分管领导参加的档案管理专题培训,并加强了工作调度,确保了档案整理归类工作稳步有序推进。至x月底,县级档案的整理归类工作已基本完成,并在全省脱贫攻坚档案工作第一期情况通报中得到省里高度评价;至目前,各乡镇和县直单位的整理归类工作也即将结束,正在形成档案目录报送县综合档案馆。

(六)规范管理扶贫资金项目。一是科学管理使用年度项目资金。结合巩固拓展脱贫攻坚成果工作要求,进一步年度项目库进行了调整和优化,提出了年度项目计划,及时安排批复了建设项目。至x月底,上级共下达年度资金xxxx万元,共安排脱贫户居住环境巩固提升、公益性岗位,产业扶持、就业奖补等项目xxx个,已全部开工,其中完工项目xx个。二是做好扶贫资产清查和后期管护。在对xxxx-xxxx年度的扶贫资产清查确权的工作基础上,聘请第三方机构加大了对xxxx-xxxx以及xxxx年度财政专项扶贫资产的清查确权工作力度。目前,各乡镇正在按照时间节点要求有序推进。创新实施x+x扶贫资产后期管理模式(即:建立健全x项机制、解决好x大难题),确保长期有效发挥资产效益。

(七)扎实做好其他工作落实。一是根据省市乡村振兴部门有关单位职能调整要求,x月x日,县乡村振兴局正式挂牌成立,为正科级县政府工作部门,由县农业农村局统一领导和管理,主要负责全县巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进实施乡村振兴战略有关具体工作。二是按照《中共省委组织部办公室x省扶贫办公室综合处关于推荐省派单位定点帮扶村有关事项的通知》和《x省委农办x省扶贫办关于抓紧选定报送十四五省定乡村振兴帮扶村的通知》精神,认真做好了省级帮扶示范村和重点村的遴选工作。十四五期间,我县纳入省定帮扶村xx个,其中示范村x个,重点帮扶村x个。三是配合做好了农村户厕排查整改工作。根据《x省农村户厕问题摸排整改工作方案》要求,发动乡村系统干部配合县农业农村和卫健部门对xxxx年以来改造的农村户用厕所进行了拉网式排查,并加强了业务培训,按照工作要求及时将排查情况录入信息系统。至x月xx日,排查工作已基本完成,并将xxxx户的户厕排查情况录入了系统,录入完成占比xx.x%。

二、下半年工作打算

今年来,虽然我们在巩固拓展脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴做了大量工作,取得了阶段性成效,但与群众的期待、上级的要求还有不小差距,工作中还有不足,如:动态监测有差距,少部分符合条件的农户没有及时纳入监测和帮扶;安全饮水有短板,受自然灾害、水源变化、管护水平的影响较大;驻村帮扶有松懈,吃住在村未全面落实到位;等等。下半年,我们将按照县委、县政府的战略部署,以巩固拓展脱贫攻坚成果为重点,推进政策落实、责任落实和工作落实,确保较好完成年度工作任务。

(一)加强防止返贫动态监测和帮扶工作。充分发挥好信息共享机制,定期开展好大数据比对,精准瞄准脱贫不稳定户、边缘易致贫户和突发严重困难户等三类人群,进一步规范防止返贫监测对象县乡村三级识别纳入和动态管理程序,确保监测对象识别精准、风险消除精准;加大对监测对象的帮扶力度,加强督促和指导,确保帮扶措施精准和帮扶政策落地生效。

(二)规范管理资金项目。结合实际,不断优化完善年度脱贫攻坚项目库,加强衔接资金的监督和管理,有序推进项目建设和资金拨付,及时发挥好资金效益,确保达到省市资金绩效评价要求;认真推进扶贫资产清查和确权管理工作,建立健全扶贫资产台账,持续发挥好扶贫资产效益;加强扶贫经营主体的监督和指导,进一步完善与贫困户的利益联结机制,确保贫困户直接受益;积极配合好审计部门做好xxxx年度专项扶贫审计工作,并根据审计发现的问题,认真抓好问题整改落实。

(三)深入推进问题整改落实。统筹中央巡视和省委巡视回头看反馈、全面排查发现、成效考核指出以及省市暗访督导和扶贫审计发现等问题整改,深入查遗补缺、边查边改,确保问题全部整改到位,并建立健全长效机制,防止问题反弹回潮。深入开展听党话、感党恩、跟党走,撸起袖子加油干感恩奋进主题教育活动为主要抓手,通过政策引导、教育引导、典型引导等方式,加快补齐脱贫户和监测对象精神短板,激发内生发展动力,消除等靠要,不断增强自我造血能力。

(四)精心抓好消费帮扶工作。按照年度消费帮扶工作要求,进一步做好扶贫产品认定,深入推进扶贫产品六进、线上和线下销售,解决好扶贫产品销售难题,较好完成省市下达的年度消费帮扶工作任务,为巩固和拓展脱贫攻坚成果助力。

(五)认真做好规划编制工作。在完成省级乡村振兴重点帮扶村认定的工作基础上,继续做好市县乡村振兴重点帮扶村遴选工作。根据省市相关文件和会议精神以及县委县政府《关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施意见》要求,协调县农业农村等部门,加强调查研究,精准瞄准乡村振兴重点工作,精心编制好县级十四五乡村振兴规划,稳步有序推进帮扶村产业、人才、文化、生态、组织等全面振兴。

(六)持续加强作风建设。深入开展乡村振兴领域作风问题专项治理,着力解决好四个意识不强、责任落实不到位、工作措施不精准、资金管理不规范、工作作风不扎实等方面的突出问题,力戒工作中形式主义官僚主义行为,大力整治乡村振兴干部怕、慢、假、庸、散顽疾。

司法局2023年半年工作总结篇7

据统计,矛盾纠纷集中排查调处活动期间,共排查出各类矛盾纠纷362件,其中属于人民调解的85件,已调处85件,调处率为100%,调处成功82件,调处成功率为96.4%;属于行政调解的103件,调处结案96件,调处结案率为93.2%;属于司法调解的174件,调解结案(含调解撤诉)96件,调解结案率为55.2%。防止民转刑事件2件,涉及4人;防止非正常死亡事件1件,涉及2人;防止群体性上访3件147人;制止群众性械斗1件27人,避免和挽回经济损失25.8万元。上半年,共排查调处各类民间纠纷302件,调处率为100%,调处成功293件,调处成功率为97%。防止民转刑事件3件,涉及3人;防止群体性上访11件460人;避免和挽回经济损失32万元。

1、安置帮教,增进和谐。进一步落实安置帮教各项工作措施,为摸清底子,从1月至5月,在全市开展了刑释解教人员集中排查清理专项活动。排查清理统计数据显示,全市-内刑满释放人员759人,-内解除劳教人员61人;原单位安置93人,落实责任田629人,社会救济11人,从事个体经营95人,其它方式安置350人,被帮教释解6667人,重新犯罪2人,重新劳教1人,脱管漏管(未衔接)92人,有犯罪倾向的8人。对刑释解教人员进行生活上关心,政治上帮助教育,精神上鼓励,并力所能及地为他们解决一些生产、生活上的困难,让他们真切地感受到党和政府的善意和温暖,使许多回归人员消除了抵触情绪和失落感、自卑感,重新树立起生活的勇气和信心,安居乐业。

2、延伸律师公证服务。充分发挥律师在维护司法公正、维护群众利益和发挥公证工作的预防性功能和服务功能中的积极作用。一是认真做好法律服务“三进”工作。3家律师事务所挂点10个社区,与所挂点的社区签订律师法律服务进社区协议,设立律师法律服务热线电话,在社区显著位置设立标示牌,并为挂点社区每半年开展一次义务法律咨询。市公证处挂点1个社区,与社区签订服务协议,开展公证法宣传及公证业务咨询活动。二是努力拓展法律服务领域,延伸服务链。,为社会主义新农村建设、为构建和谐社会提供优质高效的法律服务、有力的法律保障。三是进一步加强对律师队伍的管理。制定了律师年度考评制度,对律师的工作业绩、公益业绩、思想、政治业务学习和执业纪律、执业道德等内容进行考评,凡有违反执业道德和执业纪律行为之一的律师评定为不称职律师;加强对违纪违法律师的调查处理。律师何某因违反规定,我局及时派员调查并上报市司法局做出给予停止执业9个月的行政处罚,并在各律师所就何某被行政处罚一事开展警示教育。四是律师公证业务稳步发展。在新《律师法》实施和《公证法》实施二周年之际,采取召开座谈会、上街开展法律咨询等形式,加强对《公证法》、新《律师法》的宣传。上半年全市律师所共担任法律顾问44家,承办各类案件277件,代写法律文书32份、解答法律咨询1696人次;公证处办理各类公证461件,解答咨询115人次,避免和挽回经济损失42万元。

3、拓展法律援助和“148”法律服务。充分发挥法律援助工作在保障公平正义、化解矛盾纠纷、构建和谐社会中的重要作用,简化法律援助申请、受理和审批程序,进一步扩大法律援助覆盖面,让困难群众特别是农民工、残疾人、农村留守儿童、计生困难户等及时获得法律援助,把党和政府对弱势群体的爱护落到了实处。上半年共承办法律援助案件36件,受援人数39人,解答法律咨询296人次,为受援人免收法律服务费用8万元,为受援人挽回损失68万元。“148”法律服务在认真兑现“有问必答、有纠必解、有诉必帮、有困必助”服务承诺的同时,积极参与信访,防范化解社会矛盾。上半年,全市“148”法律服务接受群众电话咨询534人次,接待来访群众744人次,移送律师、公证、基层法律服务组织受托办理各类法律事务257件,提供上门服务243件,提供非诉讼法律援助20件,调解各类纠纷245件,移送有关部门处理95件,向党政领导提供信息135条,为咨询求助人避免挽回经济损失77.5万元。多次得到省“148”协调指挥中心的表扬和肯定。

4、强化基层法律服务管理。在加强业务指导的基础上,把好基层法律服务工作者执业证年检注册关,积极组织全市基层法律服务所和基层法律服务工作者,参加市和省上开展的一年一度的基层法律服务年检注册。引导基层法律服务所面向乡村、社区、群众,以服务“三农”为重点,及时、主动、热情地开展全方位的法律服务。据统计,上半年全市各基层法律服务所共担任法律顾问137家,代理民事案件57件,调解民间纠纷241件,代写法律文书124份,解答法律咨询992人,避免和挽回经济损失32万元。有力地维护了公民、法人和其他组织的合法权益,维护了法律法规的正确实施,保障和促进了乡(镇、街道)经济建设发展。

5、进一步推进效能建设。加强了机关效能建设和行风政风建设,严肃考勤纪律,严格考核考评,坚决纠正遇事推诿扯皮、办事拖拉、服务不尽责、有令不行、有禁不止等问题,努力提高行政效能。从加强组织纪律、提高办事效率出发,进一步建立完善了内部规章制度,实行严格的签到、签退、抽查制度,并严格执行挂牌上岗,凡上班迟到、早退、中途溜号者,予以批评,责令立即改正。

6、积极开展“大学习、大讨论”。在全市司法行政系统开展“高举旗帜忠诚履职树立严格公正文明执法形象”主题教育实践活动。制定了《市司法局关于开展“高举旗帜忠诚履职树立严格公正文明执法形象”主题教育实践活动具体实施方案》(以下简称“树形象”活动)。认真组织全局干部职工原原本本学习党的十七大报告和省委八届三次会议文件精神,学习在全国政法工作会议代表和全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话及上级相关会议精神,并展开讨论。同时,举办全市司法助理员培训班,大力开展岗位练兵。根据安排,现“全员学习,提高认识阶段”的任务基本完成,已转入“深入查摆,整改问题阶段”。在前一阶段活动中,召开动员会、集中学习会、专题报告会、专题宣讲会等各类会议5场次,提出学习讨论题或学习专题3个,干部职工撰写学习心得体会文章15篇,出简报、专栏等3期。

7、切实推进党建、廉政和精神文明建设。严格落实党风廉政建设责任制,认真贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,制定《开展廉政文化建设活动的实施方案》。继续加强干部队伍的纪律作风、廉政勤政教育,加大政务和政府信息公开力度,切实从源头上预防腐败。加强第九届市级文明单位和“平安单位”创建活动,并建立长效机制建设。积极参与文明单位共建带创文明村(居)、互联互动活动,支持下沙镇分站村9000元;开展为“地震灾区献爱心”活动,干部职工捐款11000元;为“爱心超市”捐赠各类书刊380多本。加强平常安全检查,特别是在重大节假日和重要敏感时期的安全检查,认真开展防火、防盗、防事故、防机要与信息网络失泄密等安全防范教育、检查活动,及时消除不安全隐患,把创建工作措施落到实处。

8、全面加强司法行政基层基础建设。局机关办公室进行了装修,办公桌椅全部更换;为148指挥中心、公律管股各配备了1台电脑,使局机关办公条件得到极大改善。采取切实有效的措施,完善司法所的装备条件。按照规范司法所创建标准,上半年又为司法所配备了5辆警用摩托车,6台电脑,进一步改善了司法所的办公条件,提高了基层司法所的工作效率。司法助理员收编管理工作正有序推进。

下半年工作打算

一、加强组织领导,抓好普法依法治理工作

1、扎实开展“法律六进”活动。加大法制宣传力度,推动“法律六进”工作全面深入开展。以“法律进机关”为“龙头”,以“法律进社区”、“法律进乡村”为基础,针对群众关心的热点、难点问题,突出法制宣传重点,努力营造法制宣传教育的良好氛围。

2、切实推进法治教育与法治实践。继续开展“民主法治村”、“民主法治社区”创建工作,对照创建活动的标准要求,精心培育和树立一批“民主法治村”、“民主法治社区”创建工作先进典型,推动面上工作开展。在创建过程中,突出法治实践,使法治教育与法治实践有机结合在一起。

3、加强普法和依法治理工作的组织领导。进一步加强普法依法治理办事机构建设和专职普法依法治理工作者队伍建设。加强认真组织“五五”普法规划中期督导检查工作,促进普法和依法治理各项任务的全面落实。

二、加强规范化建设,发挥司法行政职能作用

1、做好矛盾纠纷排查工作。继续开展“十百千万”人民调解示范活动、、民间纠纷排查调处活动,特别是要做好奥运会期间和国庆、春节期间的,确保奥运会顺利召开和国庆、春节的祥和安定,推动全市人民调解工作上新台阶、新水平。

2、继续做好安置帮教工作。认真开展安置帮教,尤其是做好重点安置帮教对象的帮教工作,最大限度地减少重新违法犯罪,努力维护社会稳定。

3、推进司法所规范化建设。在队伍建设方面,通过自学和参加培训,使司法所岗位练兵活动取得实效,不断提高司法所人员政治素质和业务素质。在制度建设方面,进一步完善“五薄二册”,并建立健全内部规章制度和办事规程,从制度保证各项工作任务的完成。在业务工作方面,全面开展司法所各项业务,为当地经济发展和社会稳定做出新贡献。

4、做好法律服务工作。继续积极开展公证、律师和基层法律服务工作,依法维护公民、法人和其他组织的合法权益;进一步优化服务质量,扩大法律援助的覆盖面和受益面,积极探索新办法、新措施,加大法律援助力度,提高法律援助服务质量,以满足广大群众的法律服务需求;认真落实省厅、市司法局工作要求,继续加强“148”工作,认真开展“三比”活动,兑现四必承诺,全面完成年度各项任务。

三、加强干部队伍建设,提高服务质量

1、抓好各项活动的开展。继续抓好“高举旗帜忠诚履职树立严格公正文明执法形象”主题教育实践活动和“大学习、大讨论”活动,把各项活动开展的扎实有效。

2、加强司法所管理。全面完成司法所收编管理工作任务,配齐配强司法所长,力争司法所长配备副科级有突破。按照司法所规范化创建要求,进一步完善各项内部规章制度建设,夯实基层工作基础。

3、加强干部队伍政治思想教育。按照严格、公正、文明执法的要求,全面加强司法行政队伍干部建设,使司法行政干部队伍的政治、思想、组织、业务、纪律、作风和党的建设得到全面加强,司法行政干部更加廉洁、高效、务实,服务水平和服务质量有显著提高。

看了2020党建工作半年总结司法局的人还看了:

1.2020党建工作总结报告

2.2020学校党建工作半年总结

3.2020党建工作总结汇报

4.2020年机关党委工作总结

5.2020学校党建总结3篇

6.2020年幼儿园党建工作总结3篇

7.2020年党委的工作总结

司法局2023年半年工作总结篇8

一、上半年工作总结

xxxx年上半年,市司法局在市委、市政府领导下,充分发挥法治保障、法律服务职能,统筹推进各项工作任务。xx市在x市委全面依法治市工作会作交流发言,市司法局先后在全省促进法治综合业务培训会、x市委政法工作会、x市司法行政工作会上作交流发言。xx市被确定为全省唯一行政调解示范创建区(市)县,公共法律服务满意度测评连续两年位列x市各区(市)县第三。xx市法治政府建设领导小组办公室获得xxxx年度全x市法治政府建设工作领导小组办公室先进单位。市司法局承办的《x省行政裁决程序标准》被列入xxxx年度省地方标准制修订项目立项计划(第三批)。

(一)深推政法队伍教育整顿,高质量锻造司法行政铁军。深入推进政法队伍教育整顿、党史学习教育,召开专题会议xx次、集体学习会议xx余次,选树x名先进典型。深挖彻查顽瘴痼疾,在全市司法行政系统开展三轮全覆盖谈心谈话,制定整改措施x个、针对性工作机制x份。

(二)深化示范试点,统筹推进全面依法治市。将全面依法治市示范试点纳入市委主要领导批交办事项,先后召开推进会、调度会等xx余次;创新在全市xx个政府部门建立依法行政账图模式,制定部门、科室、岗位三级法治台账和工作导图;启动法治社会建设十大项目评选,推进依法治教、依法治校以村规民约规范酒席办理等工作。示范试点整体工作获省委依法治省办副主任、司法厅副厅长王彬肯定,被评价为构建了高效能依法治理体系。坚持法治护航营商环境建设,严格执行改革事项法治评估;构建三事三点审查机制,出具合法性审查意见xxx余份;坚持推行行政执法三项制度,将全市xx个执法部门的xx类xxxx项行政执法基础信息予以公开;做实行政复议与应诉工作,办理行政复议案件xx件,行政诉讼案件xx件,无败诉案件,出庭应诉率达xxx%。坚持以法治思维和法治方式应急处突,印发依法防控森林火灾通告,梳理形成涵盖相关法律法规xx余部的法律指南。

(三)优化法律服务供给,提升民生幸福指数。全面落实谁执法谁普法责任制,各部门结合重要时间节点开展普法宣传活动xx次。录制《法治xx》电台节目xx期,节目收听率保持x市同时段前三。打造新媒体普法工作室,创新采用抖音线上直播方式举办全市xxx个村(社区)xxx名新任两委班子成员任前法治培训,法治xx抖音粉丝突破xx万人,累计获赞xxx余万,多次进入全国政法系统司法榜前xx名。法治赋能助力乡村振兴,巩固深化四治融合治理模式,xx街道xx村入选x省七五普法特色亮点点位,成功获评全国民主法治示范村(社区),相关工作获司法部普治局局长王晓光调研肯定。围绕幸福美好十大工程,持续提升公共法律服务效能,实施公证孝老惠民服务提升工程,办理公证案件xxxx件;制定《xx市村(社区)法律顾问工作方案》,差异化、精准化统筹配置xxx个村(社区)法律顾问;开通法律援助绿色通道,推广配套智慧公共法律服务小程序(pls),上半年受理法律援助案件xxx件,提供法律咨询xxxx余人次。

(四)筑牢风险防控体系,维护社会和谐稳定。深化社会矛盾纠纷调处化解一体化改革,着力补齐行政调解短板,重塑行政调解新流程,上半年累计调解矛盾纠纷xxx件,成功化解涉及xxx户、诉求金额超过xxxx万元,多次引发赴省、x市集访的房地产纠纷,一名调解员获评全国模范人民调解员称号,相关工作被中央政法委、司法部公众号、省委依法治省办官网、内刊推广,获中华全国人民调解员协会、人民调解杂志社调研肯定。创新设立司法所党支部,推进枫桥式司法所建设。强化特殊人群监管,牵头梳理制定重点人群网格化管理标准,无脱管、漏管现象,确保以社会安全稳定优异成绩庆祝建党xxx周年。

二、下半年工作计划

(一)聚焦建章立制,确保教育整顿取得实效。针对教育整顿查纠整改环节暴露出的关键问题及人民群众反映强烈的问题,加强线索核查,深刻剖析违纪违法问题背后的深层次原因,针对监督管理体制机制中的短板弱项,建立健全监管制度体系,标本兼治增强司法行政队伍免疫力。

(二)聚焦重点难点,高质量完成示范试点工作。以四项重点任务为关键,突出解决八个具体问题,创新推出一批具有xx特质的法治品牌和典型案例,确保顺利通过全省示范试点检查验收。同时,以示范试点为契机,深化全面依法治市总体布局,研究制定法治xx、法治政府、法治社会建设等实施方案,探索构建体现党的执政理念和战略目标、符合现代化城市法治建设规律、符合人民群众现实需求的法治建设规划体系。

(三)聚焦法治保障,深入推进法治政府建设。深化行政执法体制改革,组织开展人民最不满意行政执法突出问题专项整治,探索制定xx市行政执法监督事项清单。规范行政决策程序,探索政府协议合法性审查标准化。完成《x省行政裁决程序标准》制定工作。推进行政复议体制改革,整合优化复议资源,构建行政复议全流程规范。助力营商环境建设,完成涉企项目事中事后监管改革法治审查。深化放管服改革,完成xx市第一批下放镇(街)县级行政权力事项。

(四)聚焦服务民生,以法治保稳定促和谐。完善全市调解权责清单,建立行政争议调解中心,形成具有xx特质的行政调解模式,高标准完成行政调解示范试点。完成省级枫桥式司法所建设。统筹谋划八五普法规划,立足公园城市建设,升级打造x个以民法典为主题的法治文化街区,争取七五普法全国先进。拓展法律援助渠道,建立法律援助与调解、公证、劳动仲裁等快速衔接机制。设立xx市社区矫正管理局,采用购买服务的形式充实社区矫正队伍力量,规范重点人群管理服务。

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