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2024年综合岗工作总结最新8篇

职场人自从进入社会工作之后,一定使用到工作总结,工作总结可以加深对项目进展的理解与把控, ,以下是28好文网小编精心为您推荐的2024年综合岗工作总结最新8篇,供大家参考。

2024年综合岗工作总结最新8篇

2024年综合岗工作总结篇1

综合科按照“贴得紧,跟得上,重创新,有突破”的指导思想,发扬“集体为重,极端负责,精益求精;团队合作,严谨有序,敢有作为”的工作精神,与时俱进,开拓创新,克难攻坚,埋头苦干,圆满完成了领导交办的各项工作任务。

一、胸怀全局,甘于吃苦,精益求精,认真做好各项文字服务工作,当好领导的外脑

一年来,综合科坚决适应新一届市委及市委主要领导快节奏、高效率、高标准的工作要求,几乎牺牲了所有的节假日,从没有下班的时间概念,加班加点,任劳任怨,文字服务工作水平、文稿的“含金量”不断提升。站在领导驾御宏观全局的角度收集汇总资料,掌握全市的总体情况,分析加工,去粗取精,提出总体工作意见。将基层的情况汇总反映给领导,将上级的政策和文件精神分析消化归纳后汇报给领导,将领导的意见和意图分解传达到基层,得到了市委主要领导的充分肯定。像市三级干部会议、市委全会、县域经济暨项目带动工作会议领导讲话和四大班子述职等大型文字材料,受到了市委主要领导的肯定与好评。

二、努力做好对卫辉各项工作的宣传推介和指导工作

为最大限度地展示卫辉的新成绩、新风貌,我们针对刊物写文章,根据工作出材料,认真向上级党委部门、刊物撰稿,目前,已被xx市以上刊物采用文章11篇,超任务数5篇,其中中央级刊物1篇、省级刊物5篇、市级刊物5篇。同时,将全市主要会议领导讲话、当前面临的形势与机遇以及各地好的经验做法,整理编制成予以印发,不断加强对各单位的工作指导。

三、认真审核,严格把关,确保市委文件质量

为进一步规范全市公文运作,专门起草下发了,从文件的适用范围、发布形式与签发、运转程序以及行文规则等方面做了进一步明确。在日常运作中,从文种运用、格式选择、报批程序到公文语言应用都严格按照进行规范,力求准确无误,努力使发出的每一份文件从文件格式到文件内容都有一个质的提高,确保了市委决策正确无误地贯彻实施。全年共审核把关市委、市委办公室文件204份,市委办公室连续几年荣获省级公文处理工作先进单位。

四、克服困难,埋头苦干,保证公文传输和市委文印工作快速运转

市委文印及文件发放工作。一是采取以老带新的方法,促进科室新人尽快熟练掌握微机、一体机等设备的的使用与保养。二是发扬办公室勇于吃苦的老传统,随叫随到,切实为各科室做好了文字材料打印服务工作。三是利用接触文字的优势,积极主动地提高文印人员文字水平。李云云同志严格要求自己,成为了报社的特约记者。全年共打印文件20xx份,制发表格580份,印刷文件12万页,复印1.9万页。

市委文件发放工作。坚持每周四上午文件领取制度和重要文件电话通知领取制度,每件文件均做到文件运转有始有终,文件领取有凭有据,畅通了各级各部门获取上级政策和工作精神的主渠道。针对部分单位领取文件不及时,领导不重视这一现象,在多次电话通知未果的情况下,对其进行了全市通报,确保了全市文件精神及时下达到基层。全年共下发文件23000余份。

公文传输工作。在公文阅批上,坚持做到多跑腿、勤查看,灵活掌握传阅时机,合理安排传阅领导,有效提高了传阅效率。为确保领导能在第一时间看到文件,不致出现纰漏,在确保两个专用手机卡畅通的同时,双休日及假日期间,均坚持每天上下午各查收一次文件。全年共收发办理电报110份,xx市文件720份,未出现错办、漏办现象。

五、认真做好了其他各项服务工作

一是按照办公室领导的安排,在市委重大会议、集体活动中,积极参与,同兄弟科室一道搞好了服务。

二是克服新同志对各单位“人生地不熟”的困难,超额完成了征订工作,受到了市委办公室的表扬。

三是是根据实际, 对大事记进行了完善,创立了市委办公室大事记。

2024年综合岗工作总结篇2

时间飞逝,充实而快乐的教育教学工作在紧张而忙碌中又度过了一学期。本学期在学校领导的正确领导下,我们综合组全体老师深入地开展教研教改工作,从培养学生的创新精神和实践能力入手,提高了学生的文化素质与审美能力,改革并优化了课堂教学过程,提高了课堂教学效率,较好的完成了本学期的教学工作。对照期初计划,应该说我组基本完成了一学期的教育教学计划,现对本学期就教育、教学工作方面作如下总结。一、教研组建设方面:

1、加强理论学习,不断更新教学观念,遵守职业道德,积极推行素质教育。

2、积极参加政治学习以及学校组织的各项集体活动,自觉执行学校制定的各项规章制度。3、我们组形成了一个“团结活泼、善于改革、奋发进取”的良好组风。组内各学科都在期初制定了教育、教学计划和竞赛、参赛计划。并能按照计划工作,具体落到实处。真正做到了期初有计划、期中有检查、期末有总结。

4、加强了教研组凝聚力,发扬团结协作精神。我们教研组有10名教师,通过每次的活动,能不断增进同事之间的交流和了解,密切了联系,并在工作上大家互相帮助,增进彼此之间的团结与合作,以集体的力量来完成好各项工作任务。组内没有出现因迟到早退而受到学校批评的情况。

5、积极开展第二课堂。本学年开展了校园科技节,理论联系了实际,既锻炼了思维和动手能力,又丰富了校园生活,深受师生好评。二、教学研究方面:

课程改革为综合学科教育带来了绿色的春天,它展示出一种全新的设计思路。它给长期习惯于以传统教学方式进行教学的教师带来了巨大的冲击和挑战。针对这种情况我们全体组员正确把握艺术教育的特点,以审美体验为核心。注重学生的情感态度与价值观。加强综合实践活动,倡导自主、探究学习方式进行教学。

1、在认真钻研教学大纲的基础上制定出学期的教学目标和教学计划。在课时比较紧张的情况下,通过集体备课,改进教学教法,采用多媒体等手段都能够圆满的完成教学计划。2、坚持集体教研活动,有时以学科为单位集体学习教育理论,互相讨论,互相启发探讨好的教学方法。有时以备课组为单位集体备课,研究教材,对于教学过程中出现的疑难、困惑或经验、建议,全组老师一起积极探讨,对改进教学水平有很大程度的启示和帮助。

3、本学年组织观摩课、公开课以及外校参观学习听课。外出学习、听课的老师,回来后能热心的向组内其他教师介绍学习内容与经验。

4、组内绝大多数教师都能在落实教学常规的基础上,注重能力的培养。我们始终把握这样一个原则“表扬加鼓励减批评”来调动学生的积极性,充分发挥学生的主动性,当堂内容当堂解决。

三、存在问题:

1、由于平时经历的问题少,所以在处理问题上有时策略性不够;计划性也不是很强。工作中缺少一种钻劲。理论层次还不够,工作中的懒惰思想还是比较突出。2、跨学科的联系研讨次数太少,没有发挥出学科间的横向渗透作用。四、努力方向:

1、以综合实践作为媒介,促进年级组间的`联系与发展(在年级组内多搞活动)。2、对全学期的工作作全盘计划,统筹兼顾。

3、以特长发展特色,以特色展示自我(在上好课的基础上加强代表队的建设,形成强有力的循环性的梯队,努力多出成绩,)。忙碌而有序的一年已经过去,我们取得的成绩的确不少,一学期来个个都能严格要求自己,上进心较强,团结协作精神较上学期相比,有明显的进步,无论是学校还是个人,只要是需要帮助的,我们都义不容辞、从不推辞,但对照中青年教师在学校中应承担的义务与责任来看,我们还得再作一番思考。

2024年综合岗工作总结篇3

20xx年是西安分公司工作步入管理正轨、稳定发展的一年。综合管理部作为公司的一个重要职能部门,与分公司共同起步,一起努力,一同成长。一年来,在公司领导的大力指导支持与各部门的积极配合下,综合管理部及时更新观念,持续改进工作方法,积极配合,突出工作重点,充分发挥“组织、协调、服务、管理”的职能作用,各项工作有序推进、成效明显。现将主要工作情况汇报如下:

一、工作回顾

(一)理清思路,理顺职责,明确内部分工。

综合管理部不断适应分公司发展需要,根据部门职责要求,适时调整各时期工作重点,加强内部管理,改进工作思路,理顺职责分工,将综合管理部工作划分为行政、人事、后勤保障三大块,同时不断加强部门员工的业务培训,增强团队与服务意识,工作稳中求细,逐步形成了“分工明确、职责分明”的工作格局。

(二)强化自身建设,规范内部管理,促进综合管理工作规范有序运转。

综合协调、内务管理是综合管理部工作的重要内容,而规范内部管理,促进分公司各项工作正常有序运转既是综合部的职责所在,也是提高分公司工作效率,顺利完成各项任务的前提。20xx年,我们把内部管理摆在突出位置,不仅日常工作准确到位,而且在原有基础上又有了一定的提高。

(三)健全基本规章制度,着力规范工作程序为进一步促进工作向规范化、程序化、系统化的方向转变。

综合管理部不断规范工作的各个细节,着力规范各项工作程序,在原有行政管理制度基础上重新修订健全了《人员聘用制度》、《考勤管理办法》、《劳动合同管理办法》、《工作服管理规定》、《员工着装管理规定》、《指纹打卡考勤管理办法》、《车辆管理办法》、《员工宿舍食堂管理办法》等,对综合管理部各项工作的各个环节,都提出了明确的规定和要求,并适时组织进行制度学习,促进制度的执行落实,进而促进各项常规性事务的`规范、高效运转。

(四)围绕中心,扎实做好重点工作。

1、文件档案管理工作。

指定专人负责分公司文件、各项资料、人事档案的保管、归档、借阅管理工作,对各项资料做到分区域分项管理,从便于查询出发,做到整齐、清晰。

2、办公用品的管理。

本着“节约开支、防止浪费、保障供给”的原则,从办公用品采购做起,严格按照《办公用品管理办法》执行,设置办公用品账簿,加强办公用品申请、领用的监督工作,大力倡导广大员工的节能意识,从日常工作的细节出发,强调对办公用品的重复利用,杜绝铺张浪费现象的发生。

3、后勤服务保障工作。

后勤服务工作包括了食堂和宿舍两方面,这也是与员工息息相关的两方面。有力的后勤保障制度是为分公司顺利开展工作的坚强后盾。一年来,员工数量不断增长变化,食堂用餐我们提前规划,常与食堂工作人员沟通,了解员工对饮食方面的意见,提出食堂改善建议,为减轻食堂工作人员工作负担,使员工就餐正常有序,采用了打卡就餐方式;员工宿舍方面,定期组织检查员工宿舍,完善宿舍水电等配套设施,及时配备床具等生活设施。以宿舍为单位,指定专门的宿舍管理员,努力为员工提供周到、细致的后勤服务。

二、综合管理部还存在以下几个方面的问题:

1、责任意识有待加强,对部分关系到员工切身利益的工作进展滞后,如员工食堂、宿舍管理还需加强等;

2、工作思路有待进一步拓宽;

3、细节意识和综合服务意识还需强化;

4、员工活动较少。

三、为此,本部门明年工作思路做如下安排:

1、开展员工组织活动,积极推进企业文化活动。

综合管理部相关人员应根据各自职责,按分公司安排、结合本地实际情况,拟出20xx年员工活动计划。各项工作要开展相关活动并保留活动文字记录和准确统计数据。特别是在一些相关节日应开展相应的阶段性突击活动,丰富员工的业余文化生活,进一步推动企业文化建设,加强企业凝聚力。

2、增强服务意识、提高工作能力。

对员工反映的问题及时解决,未能解决的问题及时跟进、实时上报、尽快解决。对领导交办的事情准确、准时完成并建立完善的反馈制度,让领导及时了解任务完成程度。

3、努力做好各项后勤服务工作努力当好员工生活贴心人的角色。

让员工有归属感,能够最大限度的发挥自己的工作热情。热情接待员工问询、及时解决员工各项生活困难、时刻关注员工思想情绪波动,努力营造和谐向上的工作氛围。加强对分公司各种物品的科学规范管理;加大对办公费用使用的控制力度,严格使用程序,完善监督体系。对一些易耗品提前计划、及时补充,保证分公司各项工作正常平稳开展。

20xx年综合部的各项工作在分公司领导的指导下取得了一些成绩,但离领导要求还有一定的差距,我部门将不断地总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力和管理水平。紧紧围绕分公司的中心工作,以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度,积极创新。

2024年综合岗工作总结篇4

一年来,新晃县商务局办公室紧紧围绕局中心工作,充分发挥办公室的枢纽、保障作用。办公室全体人员团结一致,按时按量完成了分配的工作任务。现将上一年工作总结如下:

一、加强学习,提高素质。

全体办公室工作人员积极参加机关组织的形式多样的学习教育活动,认真学习党的十八大精神,弄清工作的方向、目标和任务,树立高度的服务意识,通过学习来提高自身的思想素质、道德品质和工作能力,确保在思想上、行动上保持高度一致。

二、分工明确,工作到位。

(一)加强办公室基础工作。

结合局里年初签订的各项目标责任书,制定了绩效考核方案并拟定了各股室责任书;根据市局要求完善了“20__年商务局的工作要点”;认真办理了政务和公益域名的年审;组织机构代码证的年审。经党组会议研究,做出全局干部职工调整分工文件,进一步强化了每个干部职工的责任意识,使机关工作处处有章法,使工作有序,行为规范。

(二)做好办文、办会和接待工作。

关于办文工作:对各项文件细化分类,区分轻重缓急,做到了上传下达,政令畅通,不出差错。积极为领导决策处理提供参考意见。上一年全局共发行政文34个,部门行文4个及联合文5个;完成局工作计划、工作总结、各种报告、会议材料9个以及大量临时性材料的打字与复印约计7000多份,共批转上级来文236份,基本做到了批转准确、传阅快捷、效率最大化。

关于办会工作:坚持脑勤、手勤、腿勤,任劳任怨,尽职尽责,积极参与和精心组织了5次签约活动。在办会过程中,突出严格管理,勤俭节约经费,切实提高了会议的效果和质量。会前认真准备会场,会上认真做好记录,会后及时整理,制发会议纪要。上一年共组织或参与局工作会议19次,为合理安排部署全年工作提供了保障。

关于接待工作:有礼有节地接待了省、市、县领导检查50余次和广大来晃客商300余次,进一步加强了交流,促进了感情。

(三)做好归档、保密等工作。

根据县档案局有关文件精神,结合我局实际,对档案工作实行了目标管理,对各种文件及时收发、登记、归档,保证上传下达;把我局业务工作中形成的具有查考价值的文书材料进行整理、分类、归档;20__年的档案已于6月__日顺利整理归档。

同时认真履行保密职责,保管好国家秘密文件。我们还着重加强各岗位保密制度建设,做到了横向加密网专人管理,文件定期移交,过期文件定人定点销毁,切实做到了各岗位职能人员严格遵守保密职责,确保不泄密,让领导放心。着重加强了印信登记管理。确保文书印信工作的正常接续,公章、证明使用安全。

(四)做好综合调研、信息上报、网络维护工作。

积极上报综合调研材料,积极上报信息,1—6月,在国家商务网、《湖南日报》、湖南红网、凤凰网、新浪新闻、搜狐新闻等各级各类媒体发表商务宣传信息共501篇,积极向外界宣传和展示了新晃的良好形象。积极做好网络维护工作。我办根据县委、县政府的有关部署,认真抓好我局电子政务内网平台建设工作,突出“政务公开,在线办事,公众参与”三大功能,围绕“整合资源、共享信息、统一应用、安全运行”四大主题,努力向功能多样化、服务平台化、公众便利化发展;同时,努力抓好湖南商务公众信息网络维护工作,努力做到信息公开、政务公开,使商务网络真正为便民、利民、富民做出积极贡献。

(五)做好机关后勤事务的管理。

一是做好办公品供应工作:及时与各部门沟通联系,于每月初做好办公用品需求计划,及时购买发放,在办公品购买方面,实行了比质比价,货比三家,从而做到了物美价廉,保证了部门所需。上一年把商务执法大队办公室电脑及办公用品全配备齐全。

二是做好车辆调度工作:本着“先局领导后部门,先急后缓”的方式安排。按照市纪委印发《关于进一步规范公务用车管理使用的规定的通知》,节假日期间,公务用车实行定点停放,确因工作需要使用的,派车单上经领导审签盖章后传真至纪委党风室备案。做好车辆的调配、使用和管理;一年没有发生重大安全责任事故。

三是搞好环境建设:根据季节和天气变化,适时安排相应工作,春季安排了办公室里绿化美化工作,栽植花卉;夏季对花卉进行管理,除草打药,保证植物生产茂盛;并安排每星期大扫除,室内外打药除蟑螂、蚊蝇,为所有工作人员提供了舒心的工作环境。

四是加强后勤服务工作:一年来,做好考勤工作,强化了劳动纪律;加强了管理,尤其是开水供应、灯具更换、会议室打扫等;加强了机关安全保卫工作;提前做好了重大节日及防汛期间值班安排,确保了节日和防汛期间万无一失;及时更新局内电话联系卡,做出电话本供领导、单位、部门使用,方便了通讯联络;根据复印机和速印机以及局领导所用机器状态,联系维修人员对其维修保养,确保了正常使用。

三、加强协调,保证沟通。

办公室全体人员与其他各部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证全局整体工作不出现纰漏。督促、协调上级和局党领导的部署在各股室落实情况;传达领导指示,反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全局上下政令畅通。今年来,办公室与各股室保持了良好的关系,股室之间的沟通也非常顺畅。

四、抓机关效能建设,促工作开展。

(一)迅速动员部署。

迅速动员部署,引导机关干部把思想统一到县委的决策上,增强紧迫感和自觉性,从思想上高度重视。我办先后组织多次召开了政治纪律、效能建设、党风廉政建设及相关会议,明确了开展机关效能建设的指导思想、主要内容、目标要求和工作措施以及工作步骤。

(二)深入查摆,认真整改。

针对查摆的政治学习重形式轻过程,业务学习缺乏科学系统性、工作作风不够细致、对企业联系不够全面、个人工作能力、业务素质有待提高等制约着工作效率和服务质量的问题,通过二次查摆,收集应“加强理论学习”、“提高服务意识”等意见建议数条,从解决群众反映的热点、难点、重点问题入手,一项一项进行分解,建立责任分解表,明确责任,制定了整改措施,确保问题得到解决。

(三)结合实际,充实和完善各项制度。

在抓好十项制度建设的同时,我们还结合实际不断充实和完善符合工作特点,切实可行的各项制度。先后建立、健全考勤制度、干部学习制度、执法责任追究制度、政务党务信息公开制度等。

五、积极帮扶工作。

为把真正需要帮扶的贫困户纳入帮扶对象,组织全局党员干部深入基层(如中寨乡恩溪村、降溪村、头家村、岑兰村)进行入组入户座谈,对困难党员群众进行帮扶,主动为困难村民捐款500元。参与"机关党员献爱心,携手共建新农村"活动,全体党员捐款290元。通过开展听民声、访民意、解民忧、暖民心活动,全局干部职工作风转变、服务境界提升、工作改进赢民心,进一步树立了商务局的良好形象。

下一年,我办将继续恪尽职守,以身作则,积极工作,努力为新晃的经济社会发展献出自己的一份力量。

2024年综合岗工作总结篇5

20xx年,市教育局社会治安综合治理工作坚持标本兼治、预防为主的原则,以维护校园安全为宗旨,不断强化综合治理工作力度,完善各项规章制度,落实责任,狠抓青少年法制教育、安全教育,努力解决各级各类学校中突出的治安安全问题,优化了育人环境,确保了师生平安。

建立健全领导机制,为学校及周边治安综合治理工作提供了组织保障

为推进我市学校及周边治安综合治理顺利进行,确保整治工作取得实效,市教育局成立了以局长为组长,其他班子成员为副组长,各科室负责人为主要成员的综合治理工作领导小组,印发了《20xx年学校及周边综合治理工作方案》。全市各级教育行政部门,各级各类学校按照活动方案要求,成立了综合治理工作领导小组。做到了局长、校(园)长是第一责任人,使综治工作有了组织保障。

依托教育年活动,加大了校园周边环境整治工作力度

市教育局以教育年活动为依托于,以九大工程中的和谐校园建设工程为载体,把校园周边环境整治工作纳入到了和谐校园建设工程之中,有步骤,分层次地推进了校园周边环境整治工作。一是把学校安全工作作为20xx年市政府教育工作目标责任状重要内容,市教育局与县(市)区教育局、市直各院校和事业单位层层签订了工作责任状;二是强化了校园周边环境整治工作力度,市政府投入40余万元,为市直各院校和区各小学配备了65名校园保安,极大地提高了学校的治安防范能力;三是做好了高校稳定工作,结合2008年北京奥运会实际,加强了对高校师生的政治思想教育,积极开展迎奥运、促和谐活动,防止了境外敌对势力对校园的渗透。

开展法律进校园活动,提高了师生法律意识

为落实教育系统五五法制宣传规划,根据《委办公室市人民政府办公室转发〈关于开展法律六进活动的实施方案〉的通知》要求,结合我市教育系统实际,市教育局在全市教育系统范围内开展了法律进校园活动,特别制定了《教育系统法律进校园活动实施方案》。做到了学校法制教育计划、教材、课时、师资和法制副校长(辅导员)的五落实。通过广泛开展《宪法》、《教育法》和《未成年人保护法》等法律法规为主要内容的法制教育宣传活动,把法制教育工作列入教师培训计划和业务考试的重要内容,极大的提高了广大师生的法律意识,从根源上杜绝青少年违法犯罪的发生,更好地配合了校园周边环境整治工作的深入开展。

开展系列安全检查活动,及时整改安全隐患

年初以来,市教育局5次组织各县(市)区教育局开展学校安全自查整改工作,在此基础上,市政府组织教育、公安、交通、卫生、消防、工商等部门(单位)2次对全市学校安全和校园周边环境整治工作进行联合检查。十一前,为维护各县(市)区和各级各类学校安全稳定形式,铁岭市教育局加大安全隐患排查整改工作力度,印发了《全市学校安全大检查工作方案》和《安全大检查评分标准》,紧紧围绕安全教育、预案演练、校舍安全、防汛、防火、交通安全、卫生安全等7项重点任务,开展了全市学校安全大检查活动。局领导带队,分5个安全检查小组,利用9月26日、27日两天时间,抽查了各县(市)区32所学校。在副市长、局长亲自带队检查了市直16所学校(园)。各个安全检查小组严格按照评估标准,逐条对应检查,现场评分,现场反馈扣分项目和总分数,对学校自身能够解决的安全隐患,当场提出了整改意见。下发隐患整改通知单19份,据不完全统计,全市共整改各类安全隐148个。

各部门密切配合,整治工作机制基本形成

为深入贯彻落实《省关于开展学校及周边治安秩序集中专项整治工作方案》精神,建立齐抓共管的长效机制,市政府出台了《加强学校(幼儿园)安全和稳定工作的意见》,进一步落实了部门责任。市教育局积极协调公安、交通、卫生、质量监督、建委等部门,密切配合,通力合作,校园周边环境整治工作机制基本形成。一是公安部门在各级各类学校设置了驻校警务室,接警、出警非常及时,起到了对不法分子的震慑和打击作用。二是交警等部门在全市各中小学幼儿园门前设立了交通警示标识,在一些交通情况复杂的学校门前设置了减速带。并且在学校放学时间部署警力帮助学校维持道路交通秩序。三是协调市食品安全委员会、市卫生局等部门对学校食堂卫生情况进行检查,为食堂工作人员办理了健康证明。为预防春夏等季节传染病,在全市各级各类学校开展了乙肝和肺结核体检防治工作,切实做好了呼吸道传染病、肠道传染病和食物中毒的预防与控制工作。四是在建委、环保等部门的积极工作下,校(园)周边基本没有各种违章及易倒塌的危险建筑和干扰正常教育教学秩序的噪音源。五是各级文化、工商、综合执法等部门对校园周边有关经营场所加强了管理和监督,依法查处违法经营者,学校周边非法经营的报刊点、音像摊点、娱乐场所、饮食摊点得到了有效控制。

加强督促检查,建立长效机制

市教育局把学校周边环境整治工作,纳入了平安校园创建工作的重要内容。进一步完善了学校安全工作考评体系,将学校安全工作纳入了市政府对各县(市)、区政府教育督导考核之中。市政府继出台《加强学校(幼儿园)安全和稳定工作的意见》后,又制发了《教育系统突发公共事件应急预案》及相关子预案,落实了各级政府和各有关部门在学校安全和校园周边环境整治工作中的责任。构建起了应急管理体系,增强了安全管理的科学性和规范性。分别与市直属学校和教育局事业单位签定了《20xx年度社会治安综合治理责任书》,校(园)长安全负责制已落实到位,每所学校都有一位副校(园)长分管安全工作,学校安全基础工作做到了常抓不懈。按照统一部署,各级各类学校已基本建立了安全操作规程和防范措施、事故报告制度及事故责任追究制度,社会、家长参与学校安全工作的机制已经形成。

2024年综合岗工作总结篇6

本学期,四年级的同学们接触到了综合实践活动这门课程,比起其他课,这门课更具实践性、活动性、自主性、创造性。同学们对这门课投入了巨大的热情,每一次活动都是那么积极踊跃。通过半个多学期的实践,同学们利用课余时间走进大自然,开阔了眼界,丰富了见识,品尝到了成功的喜悦与快乐。我们深深地体会到,实施综合实践活动,要重视对学生的评价。

一、重视过程评价

评价时,不应该过于看重于学生所获得的知识的多少及作品的优劣,而应特别关注学生参与的态度、解决问题的能力和创造性,关注学习的过程和方法,关注交流与合作,关注动手实践以及所获得的经验与教训。因此要采用形成性评价的方式,重视对过程的评价和在过程中的评价,使评价成为学生学会实践和反思、发现自己、欣赏别人的过程。同时要强调评价的激励性,鼓励学生发挥自己的个性特长,施展自己的才能,努力形成激励广大学生积极进取、勇于创新的氛围。

二、以学生自己评价为主

评价可采用多种方式,如对书面材料的评价与对学生的口头报告、活动、展示的评价相结合;教师评价与学生的自评、互评相结合;小组的评价与组内个人的评价相结合等。其中以学生的自己评价为主。由于是让学生自己评价,其压力较小,学生可以充分地畅谈自己参与活动的体验、经验和教训,自由地交换意见。同时,这种集体和个人的自己评价也可以使学生享受到健康的民主风气的熏陶和教育。

三、评价的开放性

综合实践活动课程具有开放性的特点,评价也应该具有开放性,在学生自己评价的基础上,应尽可能采用集体讨论和交流的形式,将个人和小组的经验及成果展示出来,并鼓励相互之间充分发表意见和评论。这样的评论不仅可以使学生吸收他人的有益经验,而且还可以促使学生加深对问题的认识,有助于培养学生敢于和善于发现问题并发表个人见解的优良品质。反思本学期的综合实践工作,我想有成功也有不足!

四、成功之处是

1、激发了学生对综合实践的巨大热情。

2、开展了丰富多彩的活动,锻炼了学生的能力。

五、不足之处有

1、面对这门课程,深深了解到自己知识储备的不足,以后还需在平时的生活、学习中给自己不断充电。

2、对于综合实践活动,学生光有热情是不够的,还需要有更好的主动学习、主动发现、主动研究的精神。

3、对于身边的资源利用的还不够,我想在以后的活动中要努力争取家长的支持和帮助,寻求其他相关人士的帮助。

展望下学期的工作,发扬优势,改进不足吧,尽我的所能把这门课教好,使学生获得发展与进步。

2024年综合岗工作总结篇7

由于学校领导直接参与了本课程的管理和指导,使本课程更具有规范化和特色化,具体表现在以下几方面:

(1)常规活动每天正常开展,从不间断。

全校师生每天参加“快乐大课间”活动,活动内容十分丰富,有无线电测向、航模、篆刻、陶艺、校合唱队、英语角等40多个项目。

(2)大型活动正常开展。

全校20xx名左右师生全员参与了“走进大自然”、“走进社会”、“走进绿色军营活动”。500多名师生参加了无线电装机测向活动,180名师生参加了航模活动。同时举办了“第五届‘五月风’英语周”、“我来当回清洁工”、“走近新农村”、 “走近农民画”、 “清明扫墓活动”、 “走近新农村”、“班级网站建设”等大型有特色的综合实践活动,在全市有一定的影响面。

(3)研究性学习活动蓬勃开展。

我校全面开展了研究性学习活动,每个班有自己的主题内容,并围绕主题每周2个课时开展活动,学校对活动成果进行了评比。其中方德政、朱国进指导的学生研究性学习成果《学生课后作业的研究》获义乌市三等奖;方德政、洪庆东指导的《学生校园安全意识的调查与分析》获义乌市三等奖;方德政、楼军指导的《农民画伴我们行》获义乌市三等奖,学校获团体三等奖;方德政指导的环保小论文《别让垃圾广告流向农村》获义乌市三等奖;方德政的论文《综合实践活动展评活动的组织与管理探微》获义乌市二等奖。

20xx年下学期工作思路:

综合实践活动是国家新一轮基础教育课程改革开设的新型课,强调学生通过实践,增强探究和创新意识,学习科学研究的方法,增强学校与社会的密切联系,学习科学研究的方法,增强学校与社会的密切联系,培养学生的社会责任感。全面提高学生素质。根据这一总之。对本学期我校综合实践活动做以下计划。

一、任课教师在教学改革中体现现代课程新概念,不断地研究、探讨本学科的基本理念针对学生的生活实际,结合我校校本课开发对本学期的要求,设立专题,尽量将课设计得生动有趣,激发学生的活动兴趣,培养学生综合能力。

二、让学生在社区服务和社会实践活动中得到锻炼,受到教育,提高素质。充分利用社会教育资源参加生产劳动实践,使他们在实践中勇于探索,得到锻炼和提高。社区服务,社会实践活动做到密切联系学生的'生活实际与研究性学习,德育活动相结合,通过定期或殴打能够,增强学生为家乡建设,发展的服务意识和社会责任感。

要经常开展实践性参观、考察、调查实践活动,强调学生主题实践和亲身体验,以研究性学习为主要学习方式,以实践和亲身体验,以研究性学习为主要学习方式,以实践创新发展为主线展开面向学生完整的生活领域为提供开放性的发展空间。

三、重视学生知识、经验、技能的综合运用,提高发展问题的能力,通过研究解决实际问题,激活学生已有学科知识的运用,达到“学以至用”的目的。

四、在活动中倡导学生主动参与、交流合作探究式的学习方式,充分尊重学生的个性,使学生身心得到全面和谐发展,真正把装进学生书包里的知识通过综合性实践性,开放性的形式展现给学生,使学生能在对社会现实问题的思考、探索、尝试参与和解决问题活动中获得积极的、生动活泼的发展。

2024年综合岗工作总结篇8

今年下半年,我们将在镇党委的坚强领导下,紧盯发展目标不放松,坚定发展信心不动摇,紧紧团结和依靠全镇人民,群策群力谋发展,聚精会神抓建设,克难攻坚促改革,确保各项工作按既定目标有序推进,为“十三五”发展开好头、起好步。

对照年初制定的目标任务以及上半年推进完成情况,下半年我们将着力做好以下五个方面的工作:

一、加快转型发展,优化产业质态

培植规模企业。加强经济运行分析,实行党政班子成员点对点服务,支持标新、海狮等优势企业向核电装备配套领域转型。鼓励泵阀、石油化工装备企业由单一产品向个性化定制服务等高附加值环节延伸,组建铸造产业集群党委,引导同类企业抱团发展、错位竞争,推动先进装备制造配套、新能源、新材料等新兴产业集聚发展。融合提升制造业品质,深入推进“两化”融合,确保年内新认定市级以上试点企业2家,不断提高信息化、智能化水平。

聚力项目突破。统筹专业招商与全社会招商力量,充分挖掘有效项目信息,围绕“建链、补链、强链”,重点招引国鹰航空等一批意向项目,以天然天能环境科技生态园等龙头型项目为带动,全力引培高新技术产业项目,逐步调降传统产业比重。强势推进项目建设,确保产业园三期在建项目年内竣工投产,有序推进中谷海运现代物流基地建设,及早启动产业园四期“创客工程”。推动竣工项目投产达效,促进东方成套等技改扩能项目迅速抢占市场份额,提升产出效益。

发展特色农业。实施优质稻米工程,加强汛后水稻补种、改种工作,建成粮食烘干仓储中心,精准服务家庭农场、种粮大户和专业合作组织,稳定粮食产能。扎实做好现代农业示范园验收迎检准备,加快百亩高效蔬菜大棚建设,发挥示范作用,增强辐射功能,打造绿色有机农产品培育、加工基地。鼓励德胜做优特色农产品平台,拓宽农村电商销售渠道;继续做精逸耘生态、紫藤园艺等一批农业亮点项目,引领农民共同致富。

二、推进改革攻坚,厚植发展优势

坚持创新发展。积极上争降本减负政策,鼓励企业加大科技研发投入,支持产学研协同创新,探索技术入股等多种合作模式,尽快转化应用先进成熟技术,缩短新产品研发周期。实施优秀人才成长计划,开设“创二代”培训班、“青年创业人才促进会”,拓宽企业家战略视野,组织企业高级经营管理人才、职业技工培训,壮大推动行业发展的中坚力量,进一步掀起创业创新热潮。

推进重点改革。全面完成农村土地确权登记颁证工作,制定出台农村建房审批办法,规范土地流转行为,积极盘活农村存量资源,探索货币化收储农村闲置宅基地、工矿用地。运用市场机制、经济手段,推进兼并重组、破产清算,分类化解过剩产能,淘汰高耗能中频炉和低端铸造工艺,审慎处置“僵尸企业”。探索打造泵阀特色小镇,做优城市客厅,丰富xx制造品牌内涵;严格执行项目预评估制度,把好入口关,杜绝劣质项目上马。

净化金融生态。深化企业信用平台建设,确保年内新增信用管理贯标企业3家;开展企业上市培训活动,引导企业完善法人治理结构,推动凯特尔、南山冶金等企业挂牌上市“新三板”,扩大直接融资规模,有效降低融资成本。积极开展政银企协调对接,动员域内联保互保企业盘活优质资产,主动化圈解链,摆脱发展困境;密切关注企业风险动态,坚决打击恶意逃废债务行为,防止金融风险隐患扩散蔓延。

三、提升建管水平,改善城乡环境

完善城市功能。有序实施长江路、新江路、创新路等路段建设,优化镇区交通;启动建设创新路青龙港桥、横三河东段驳砌工程,推进九圩港闸、文东港提泵站地块拆迁,力争十月份进入开工建设阶段。抓住冬春水利建设时机,加快贯通纵横水系,提升城镇防汛抗旱减灾能力。突出功能配套,力争治安管理中心等重点工程年内竣工验收,加大绿化美化力度,全面推行绿化养护市场化试点,实施市民广场景观灯改造,建设镇区生态停车场,进一步优化城镇形态。

建设美丽镇村。启动振新公寓高层安置房建设,完善润新、孝化、富江、三兴等建成社区配套设施,塑造成熟社区形象;统筹做好拆迁户安置工作,确保年底完成717套(户)安置任务。扎实推进益民村美丽乡村建设,做足本土地域风情,做好与太东等周边村的风貌衔接,进一步提升镇域东片美丽乡村整体形象。

加强城市管理。调优城管队伍结构,建立健全综合执法管理体制机制,推动执法常态化,对违章搭建、占道经营、无证设摊、乱停乱放等现象实施大清理、大整治;加大农村危房改造力度,促进老街区、旧集镇有机更新。落实环境保护网格化监管,全面加强秋季秸秆“双禁”和环境整治工作;强化农村路段、河道、桥梁、涵洞包保管护责任,确保农村“八位一体”综合管护取得实效。

四、发展社会事业,增进民生福祉

强化社会保障。完善社保体系建设,不断扩大覆盖面,积极做好社保卡换发工作;申报创业孵化基地,加大就业培训力度,健全企业欠薪预警监管机制,切实保障职工合法权益。推动精准扶贫和脱贫攻坚,统筹使用村级配套解困资金,更好地发挥慈善分会作用,及时救助孤老病残等社会弱势群体。

优化公共服务。加快实施富江幼儿园、xx中心幼儿园等新建改造工程,促进优质教育资源均衡配置;高标准建成xx城医院,提升农村公共卫生服务水平,扎实做好人口计生和重大疾病防控工作,完善社区居家养老和社会化养老事业。继续推进“送戏下乡”和文化信息资源共享,组织办好xx首届文体艺术节,开展“孝行善举榜”评选活动,不断丰富群众精神文化生活。

创新社会管理。聚焦社情民意,依法推进村“两委”换届工作,选优配强村级组织,提升基层社会治理水平。深入开展平安xx、法治xx建设,严厉打击违法犯罪活动。全面推进农村社区网格化服务管理,妥善化解各类社会矛盾纠纷,满足群众合理诉求。深化重点行业(领域)专项整治,强化食品药品安全监管,严格落实安全生产责任制,确保不发生较大以上安全事故。加快制定完善公共突发事件预警和应急预案,进一步提高突发事件的防范应急处置能力。

五、加强政府建设,提高行政效能

坚守法治思维。健全依法民主科学的行政决策机制,严格按照法定权限和程序行使权力,主动做好规范性文件的制定和备案工作,严格政府合同审查程序,制定出台机关管理制度,理顺岗位职责,进一步规范行政执法人员的行为。深化政府信息公开,畅通政群互动渠道,切实解决群众反映强烈的热点、难点和重点问题,妥善处理行政复议申请,进一步提升依法行政水平。

促进高效施政。加强便民服务中心建设,简化办事流程,创新服务方式,按照首问负责、一次告知、限时办结的要求,提升服务质量,塑造窗口形象。加强行政效能监察,紧盯时间节点,实行问责倒逼机制,确保年度各项工作顺利完成。深入开展“两学一做”学习教育,引导镇村干部自觉增强“四种意识”。优化考核奖惩等激励约束机制,切实整治“庸懒散慢”行为,不断提高群众满意度。

坚持廉洁从政。扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,认真贯彻落实中央八项规定,严控行政成本,确保“三公”经费只减不增。严肃财经纪律,加强“三资”管理、工程项目建设和惠农政策落实等方面的监督,有序推进村级财务审计工作。加强廉政教育,保持“不忘初心、继续前进”的政治本色,严肃查处各类违法违纪案件,以公正廉洁的良好形象取信于民。

各位代表,同志们,雄心壮志百年、脚踏实地每天,我们不仅要有加快发展的坚定信念,更要有创新发展的务实行动。让我们在镇党委的坚强领导下,在镇人大的依法监督下,凝心聚力、克难奋进,开拓创新、扎实工作,为“打造苏中强镇、建设美丽xx”做出新的更大贡献!

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