申请书的书写是可以让自己的请求得到合理的解决的方法，参加工作以来，相信大家一定都使用过申请书，下面是28好文网小编为您分享的个人原因辞职申请书优质5篇，感谢您的参阅。
个人原因辞职申请书篇1
尊敬的领导：
您好！
我很遗憾在这个时间向您申请辞职，我清楚如今xx单位正处于发展和提升的重要阶段，但还请您能原谅我的决定，因为个人的原因，我实在无法继续为单位效力。在此，我向您说声：“抱歉”！
20xx年至今，x年的时间弹指就过去了，作为单位xx部门的一员，我一直牢记单位对我的教导和培养，一直以来，带着对xx岗位和单位的热情和热爱，在自己的工作中尽职尽责，不敢有丝毫的懈怠。工作期间，也因为自身的努力取得了一定的成绩。
但近期，因为生活方面的一些事物，我一边忙碌于工作，一边又要牵挂家中的失误，两边问题不断互相影响，导致我不仅在工作方面有所下降，连生活也变得一团糟。因此，我意识到自己可能并不能同时处理好这两者，这样巨大的压力下不仅给我带来了很大的问题，也导致我在工作中带来了一些负面的影响，我认为这是十分不应该的！
为此，考虑自身的情况，分析自身的问题。我认为自己是一时半会是无法将生活中的问题处理好的，而且自身也不可能离开生活。问题总是要面对的，为此，我决定选择向您辞职。
当然，我也明白自己的这个选择有些不不负责，作为一名xx的职员，我也十分不期望自己就这样丢下自己的职责，但实在迫于生活的压力，还望领导能够谅解。
回顾这x年，我在xx单位中真的经历了很多事情，无论是成功的喜悦，还是失败的教训，这些都帮助我塑造了现在的自己，帮助我成为了一名xx的职员。我热爱这里，这里就像是我的第二个家，我在这里能感受到生活的活力，和来自“兄弟姐妹”们的温暖。
但遗憾的是，我最后还是选择了这条道路，我很遗憾，但我同时也相信，您的领导下，在各位同事的积极努力下，xx单位一定能将工作更好的发展下去，今后，在我熟悉的位置上也一定会有一位更加出色，更加热情的新人。今后xx单位也一定会迎来更多新鲜的血液，成为一个更加强大，出色的单位！
此次递交辞职申请后，我会按照规定在x月x日正式离开，还望领导能安排好交接事宜，我会认真严谨的将工作准备好，绝不会在这份工作上留下遗憾。给您带来的不便十分抱歉！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职申请书篇2
尊敬的领导：
您好！
抱歉，因为身有重病，我当前的任务已经不能完成，现如今已经进入医院，需要及时进行手术，为了避免影响公司工作只好尽早把自己辞职的消息回报给领导，并写下了这份辞职报告。
我在公司深受公司的大恩，我想要回报领导，回报公司。天不遂人愿，我生病了。一开始对于一些病痛，我并不认为有什么严重的。病情发作时只是肩膀有些痛，之后就扩散到了颈椎，为了减轻痛苦我不知道用了多少药物，都没有多大作用。我明白事情大条了。就听从家人的建议，走进了医院接受检查，发现得了癌症。
噩耗来的突然，让我们一家都感到难以接受，对于这样的情况，我又能做什么呢，已经无法继续工作，就只有早点辞职。医生给我的时间不多，也没有来得及做什么交代，所有的事情，都不可能按步骤走完。我并不想这么早就离开公司，也不希望就这样没有工作，但是因为严重的病情，我不得不在如此选择，我必须要为自己的安全考虑，家人着急我的'安危，我的病情也不能有丝毫的耽搁，现如今的我已经进入医院。
我没有多久就好开始进行手术了，手术是好是坏，不清楚，能做的就是坦然的接受。过去我忽视了自己的健康，每天都喜欢熬夜，哪怕我们工作早早就下班了，我也会经常在家中玩手机，时间长了再好的身体也扛不住，出现这样的情况都是自己不好的生活习惯，都是自己的问题，我也明白了，我不能这样随意的生活我应该更加注意自身的安危。
现在想明白了。却进入到了医院，这或许就是对自己的健康不重视的结果吧。很多时候我认为没有生病，我就一点都不担心，如果我生病了，我才会去医院看一看，更多是想要自己挺过去，觉得自己完全可以靠着自己挺过去，一次还好但是经常这样做，给自己留下了很多隐疾。让我身体越来越差。现在连我喜欢的工作都不能继续做了只好辞职，只有早点离开。
公司对我的培养之情，我可能没有时间在报答了，如果有一天我能够完全康复或许会来到公司继续工作，就看自己的病情变成什么样。按照医生说的，这次动手术，有很大的后遗症，严重的影响到了我的健康，我也不得不为自己的安全考虑。这样的事情发生在我身上，我希望以后各位重视起来，不要为了工作拖垮了自己的身体。注意自身健康这才是我们当前工作的重点。
此致
敬礼！
申请人：xx
xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书篇3
尊敬的xx：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司已经快与两个月了，也很荣幸自己成为公司的一员。在工作这段时间我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处在日倾完善，朝着良好的态势发展。非常感谢公司给与了我在这样良好的环境中，工作和学习的机会。
但是由于我个人的原因，不得不提出辞职。关于我提出辞职的原因如下：
1、朋友原因，朋友开了一家自考的辅导机构，已多次让我过去帮忙，我也不好意思再拒绝，所以为了友情我不得不去。
2、工作问题，自我来到贵公司，虽然面试的是销售一职，但一直不能够出去为贵公司出力，没有为公司创造直接价值，实在觉得有愧于您。
3、性格问题，我深刻知道自己爱说爱笑，对于前台对于文职不太喜欢，不是个做文职的性格，同时我还年轻还需要机会和时间去磨练。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，更舍不得同事、朋友们之间的那片真诚和友谊。
其实我真的不想走，但基于上述各种原因，我不得不下了一个不得不下的决定，选择辞职离开。因为带着情绪、不能保持正常的心态，这样不会将工作做好，只会对公司不利。
所以，经过长时间深入的思考，我决定还是向公司递交辞职。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。最后，特别声明，我的辞职属于个人行为，与领导和同事无关。
再次感谢领导对我一直以来的关爱和信任，向所有帮助过我、曾经和我一起并肩作战的朋友和领导致敬！祝公司事业蒸蒸日上，步入新的辉煌！
祝各位同事、朋友工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书篇4
尊敬的酒店领导：
很抱歉，我遗憾地写下这份辞职报告，为自己、也为曾经服务的酒店!今提前三十日提请报告，敬请谅解!
我来酒店快一年了，随着时间的推移，我与酒店的同事们相处很愉快，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了酒店在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有酒店各位员工的努力，更有酒店各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!
我决定辞职基于以下两方面的原因。
首先是我个人职业发展问题。去年，我没有任何条件的来酒店上班，原本是冲着投行业务的，结果我被分到了战略中心。我决定留下来是由于“战略中心”这样一个名称下所涵盖的职能和才干。在此期间，我得到各位同事的关照，尤其是主任的适时点拨指导，我真的收益匪浅，同时，我也把自己的全部热情和激情投入到工作中，然而，半年多下来，我发现自己并不胜任这里的工作。一方面我所学的知识没能充分利用，另一方面，战略中心所要求的素质和理念与我发展的初衷没能很好的吻合，以致经过了这半年，我在工作能力上并没有质的提高。
其次是酒店的问题，酒店在发展上有很好的外部资源，然而并没有得到充分有效的利用。或者换句话说资源极大的闲置，进而浪费，这在整个酒店内部都形成一种懈怠、不急不紧迫的精神状态，几乎所有的`人都那么本位，那么安逸，满足于现状。这样的懈怠在现今这样正飞速发展、竞争激烈甚至让人觉得时刻在奔跑的时代里显得过于安乐。(也有一些人很忙碌，然而，仅仅是形式上的)
惟领导命是从。缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里，我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为酒店每一位员工都有责任对酒店的发展决策提出建议和意见，这些又是基于对酒店发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好，员工的建议也好，我们所需要的，不是某种特殊的形式，而是希望通过合适的形式，实现酒店资本使用价值的增加，特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上，酒店和我发生了根本的分歧。一度，我完成两种性质的任务：一种是主任下达的任务，另一种是我们产生分歧时我的意见，也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼，而对于酒店就是浪费。
另外，我还有一些工作中的感受和建议，希望对酒店今后的发展有益。
首先是企业文化方面。
中国人的劣根性之一就是面子，面子让人们变得虚伪，面子可以让人们不眨眼的歪曲事实。而现今这样的时代，也许，在企业外部，面子可以在一定程度上维护企业的形象，而在我们的内部，真正的面子该是对事实的尊重和用于面对事实的果敢和气魄。诺贝尔和平奖获得者阿尔贝特·史怀泽曾经说过：没有精神的重塑，任何变革都将只有表面的作用。不错，酒店是由国有企业转型而来，根深蒂固的老国有企业的管理理念，甚至体制并没有得到根本的改变。但这并不能成为我们一味坚持虚伪的理由。我的这种叛逆感觉也并不代表可以不尊重领导、否定领导的一切决策，相反，我们需要的是更深层次的相互尊重和肯定，更新层次的开拓和创造。记得从哪里看得过这么两句话：
同样一块铁，可以锈蚀消损，也可以百炼成钢，何也?或风吹雨打，或炉火熊熊，置放环境不同。
同样一支队伍，可以庸碌无为，也可以成就大事，何也?或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氛围不同。
个人原因辞职申请书篇5
尊敬的领导：
您好！
对我而言车间工作享受到的待遇实在是令人感到欣喜异常，毕竟领导对自己的信任也意味着以往的在车间的付出也获得了相应的回报，而且作为这个集体中的一员自然明白努力工作才能为车间创造更多的效益，然而现如今对未来感到有些迷茫的我渐渐觉得这份工作已经不再适合自己了。
其实无论是工资待遇还是住宿环境都让身为车间员工的自己感到满意，能够得到领导的看重并在车间工作中获得属于自己的成就当然令人兴奋，而且自己在刚刚进入车间工作的时候便感受到了其中温馨友好的良好氛围，即便自己在车间工作中遇到了难题也会有老员工进行详细的讲解，而且有时为了紧跟时代的步伐还会对车间员工进行相应的培训工作，这说明只要自己肯努力在车间工作的话便能够在将来收获令人满意的成果，保持初心并不断前行才是在车间工作体会到了秘诀所在，所以自己在平时进行车间工作的时候也会以过来人的身份教导新员工以集体利益为重。
如果不是对车间工作感到满意的话也不会让自己选择这样的做法，实际上我明白对于现阶段的自己而言只有车间才能不断磨砺工作能力，也只有身处于车间之中才能享受到共同努力过后享受成果的喜悦心情，然而不知从什么时候开始自己竟然对车间的工作产生了厌倦的心理，或者说有时面对熟悉的工作内容竟然提不起多少干劲，这对于平时在工作中比较努力的自己而言自然是不愿意见到的存在，只不过当时的自己并没有在意太多才选择独自承受这样的负面情绪。
比起自己逐渐对车间工作感到不满意而言我自然不希望将这样的负面情绪传递给其他同事，即便是处于良好的职业素养也应该对这件事情考虑清楚才对得起领导的栽培，毕竟踏出车间的大门以后将会面临怎样的状况实在是让人难以想象。只不过对此刻的我而言的确有些不再适合继续在车间进行工作了，而且自己家人最初对自己来到车间进行工作的想法并不理解，所以说面对目前让人感到迷茫的状况应该趁早做出相应的决定才能解决问题的所在。
即便自己离去以后也不会忘记曾经在车间工作的经历，毕竟这些工作经验对于自己今后的职场人生而言也是一种宝贵的财富，只不过因为辞职以后不能继续为车间的发展做出自己的贡献而感到有些遗憾，所以还希望领导能够准许自己辞职并理解当前的状况。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
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