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甘南旅游心得体会精选7篇

要想加强自身的文字功底,我们要学会勤动笔,写好一篇心得,一篇合格的心得体会从来都不是取决于文章的长短,28好文网小编今天就为您带来了甘南旅游心得体会精选7篇,相信一定会对你有所帮助。

甘南旅游心得体会精选7篇

甘南旅游心得体会篇1

1月19日的清晨,我们一家飞抵云南省大理市。

刚下飞机就感到一阵温暖的气息。大理阳光灿烂,清空万里,跟阴冷的重庆真是有天壤之别。我们在车上好奇地东张西望,看到的都是砖红色的山丘和白墙黑瓦的白族民居。不一会儿,一大块碧蓝跃入眼帘,这就是著名的洱海。

导游告诉我们,洱海并不是海,而是一个几百平方千米的大湖,比西湖和日月潭都要大,一眼望不到边,所以被成为“海”。洱海是大理的水源,也正是因为有洱海调节气候,大理不像云南别处那样干燥,植物也生长得格外茂盛。

第二天早上,我们前往大理喜洲古镇,路上看到三座橘黄色的塔,这就是大理最著名的.地标,崇圣寺三塔。崇圣寺是大理古国的皇家寺院,三塔历经千年风雨依然完好无损,与苍山洱海交相辉映,是游客必到之地。

我们在喜洲古镇参观了严家大院。严老爷是一位白族的爱国富商。他生财有道,积累了巨额财富,而且乐善好施,是当地的名人。严家大院是典型的白族民居,楼梯可以通往每一个房间。屋檐下摆了好几个大水缸,因为白族人认为水是财富的象征,所以用水缸接天上的雨水可以聚拢财气。

下午,我们来到了小普陀,这里有成百上千的海鸥,都是从遥远的北方飞来过冬的。游人给它们喂饼干、鱼干。它们反应敏捷,行动迅速,一见有食物的动静,立刻纵身一跃,翩然而至,张开大嘴,或叼或接,然后轻盈地划走。那动作是那么地流畅优美,让人叹为观止。更为神奇的是,上千只海鸥不时会突然同时飞离水面,在空中绕个圆圈,然后又回到水面上。它们在水面上排列得整整齐齐,好像列队等待检阅的士兵一般。

环洱海之行给我留下来美好的记忆,希望还有机会再来一次。

甘南旅游心得体会篇2

根据组织安排,我于20__年3月18日至23日参加了为期6天的县旅游经济发展专题培训班。培训班采取浙大教授授课和考察相结合的方式进行。培训的主要内容是围绕旅游业发展规划,旅游项目融资、旅游品牌营销与策划等专题,并就广德县如何培育旅游经济支柱产业、发展乡村旅游做了探讨。

通过学习,感到我县乡村旅游存在以下问题:

一是层次不高,特色不明显。农家乐不是农业文明的简单堆砌,而是农耕文明的沉淀和展示,是农村自然风光和风土人情的浓缩和升华。而农民的思维特征是实用性强,重模仿、轻创新,经营理念雷同,方式单一,体现在庭院样式、室内陈设、菜肴品种等都比较相似,缺乏个性化色彩。同时,受文化思想观念的束缚和局限,他们未能深入挖掘乡村旅游资源的文化内涵,绝大多数仍处于简单的“农家吃”水平,甚至连观光、采摘等较低层次的活动也无法开展,总离不开“换个地方打牌、换张桌子吃饭”的模式,顾客重游率很低。

二是科学发展意识不强。旅游景区的核心竞争力来自于景区的内涵和品质,而乡村旅游首先依赖于硬件环境来吸引客源。农家乐大多建在离城市较远的农村或农地,这也是吸引城里人前往的重要原因之一。但部分农家乐在吸引人气带旺财气的同时也污染和破坏了附近的环境,而旅游设施的修建也挪占了大量基本农田。农村原有的生态环境遭到了破坏,游客来了根本体会不到淳朴自然的山水风光,旅游产业的进一步发展受到了限制。

三是经营不够规范。经营小型农家乐虽然所需场地不大、人员不多,但它集餐饮、住宿、娱乐于一体,可谓“麻雀虽小,五脏俱全”,对卫生、安全、消防、文化娱乐等方面的要求较高。而我县除了主要的几大山庄外,其他农家乐一般是以家庭式经营为主,从业人员基本都是土生土长的农民,没有受过正规培训,缺乏经营管理知识,服务不规范,服务质量不高。同时,农家乐管理涉及到农业、旅游、工商、卫生、消防、公安、环保、文化等多个职能部门,而在实际工作中,如何扶持、规范这一新兴产业,目前还未形成较为健全的协调机制,因此,出现了发展不规范、服务不规范、监督不规范的现象。

针对我县农家乐休闲旅游的问题,我认为主要加强四个结合:

一是文化保护与文化创新相结合。中央有关文件强调,要“着力发展农村特色文化,加强对农村优秀民间文化资源的系统发掘、整理和保护。积极开发具有民族传统和地域特色的民间工艺项目、民俗表演项目和农家乐等民俗旅游项目”。由此可见,农家乐是农村特色文化建设的一个着力点,其可贵之处正是在于对我国农业文明中以人为本、人与自然和谐相处的本土优秀传统文化进行了保护和提升。可以结合当前正在开展的非物质文化遗产保护工作,对农村文化资源进行整理、包装、优化,不断赋予乡土人文新内涵,促使历史文化资源优势转化为产业优势、经济优势,这样才能不断提升农家乐的吸引力、竞争力和整体实力。

二是资源开发与合理规划相结合。旅游业在本质上与环境保护、科学发展有着一致性。环境是旅游开发的基础,更是旅游业进一步发展的生命所在。经营者如果意识到这一点,就会主动自觉地去保护、美化周边环境,将自身发展与环境发展结合起来,而不是以牺牲生态环境为代价去谋求旅游业的一时发展。因此,切实保护好优美和谐的乡村生态环境,合理引导、科学规划农家乐的产业布局和经营规模才是发展“农家乐”旅游的必然之路。发展一批“一村一品”、“一户一特”的农家乐特色村,真正形成区域特色明显、功能布局合理、文化内涵丰富的发展格局。

三是政府引导与行业自律相结合。规范化运作、标准化管理,是提升农家乐服务水平的重要手段,也是农家乐持续健康发展的根本保证。政府一方面要制订出台农家乐标准化的规程和管理办法,充分利用报纸、电视、网络等媒体,对全市农家乐进行专门的宣传包装,凸显特色,提高知名度。另一方面要遵循市场经济规律,充分发挥从业人员的主体作用。通过成立协会,对内加强自律,对外创出品牌,使农家乐有组织、有制度、有活力、有市场。通过规范项目管理,保障游客和村民权益,促进有序竞争和可持续发展;形成行业自保利润,统一服务质量和价格,避免不良竞争;引导业主间资源共享、互利互惠、联手发展,真正实现共同致富。

四是政策扶持与合理布局相结合。发展农家乐,政府除要发挥引导、指导、监管作用,还要从环境、资金等方面进行扶持。要完善乡村旅游公共配套设施,加大扶持力度,出台“以旅促农,农旅结合”的系列性政策措施。要充分利用新农村建设、村庄整治等项目,加快乡村旅游资源开发和相关配套基础设施建设,加强生态环境保护,强化乡村旅游区域之间合作,着力构筑与周边县市联网的乡村旅游发展体系。同时要明确农家乐休闲旅游的布局和项目,引导农家乐合理开发,防止盲目开发而导致亏本经营、生态环境破坏等不良现象的发生,促进农家乐有序、健康发展。

甘南旅游心得体会篇3

今天爸爸带我和妈妈去乌镇玩。

我们开车去了乌镇,去了景点,买了三张票,可以用来参观东闸和扎西景点。我们决定先从东扎开始玩。

游客很多,所以我们随着人群慢慢移动。先参观了“百床博物馆”,然后进入“民俗博物馆”,里面讲的是古代人的生活习惯。然后,我们来到了“三白酒厂”和“宏远泰染坊”。在“300酒厂”,还有专门提供给游客免费品尝的原酒,很辣很辣。我妈喝的时候吐舌头。之后,我们去了四个景点:“江南木雕博物馆”、“钱币博物馆”、“礼治书院”和“茅盾故居”。在“硬币博物馆”里,我不仅看到了中国古代的硬币,还看到了许多外国纸币和金属硬币。最后我们去了“汉林迪”和“皮影戏场”。“翰林院”是清朝一位大官的家。房子很棒,家具也很精致。在“皮影戏场”,我正好赶上了《美猴王vs牛》的.演出,精彩极了。我爸也是用相机录的。不知不觉,我们已经在东闸区玩了半天了。午饭后,我们匆匆赶往扎西风景区。

扎西景点很大,所以我们需要先乘船到达河的对岸。然后,我沿着河边的石头路漫步。先过昭明书院,这是一个教学学校。然后,我们依次参观了“水台”、“关帝庙”、“武将军庙”。回来的时候路过“宜昌冶金车间”,就是铁制品制造的地方。有幸看到了“天下第一壶”和“天下第一刀”,都是同治时期铸的。

乌镇的美不是一天能看出来的。最后,我们依依不舍地告别了乌镇。

甘南旅游心得体会篇4

今年过年,我们一家三口去了海南。那里空气清新,阳光灿烂,天高云淡。天空像洗过一样,湛蓝湛蓝的……海南简直就是世外桃源!

我们首先去了玉带滩。我见到了茫茫的大海——大海像一块翡翠,闪闪发亮。我兴奋极了,在沙滩上奔跑。沙子暖暖的,松松的,舒服极了。沙滩上很多人,有的人在晒太阳;有的人在拍照;还有的在卖纪念品。我在堆沙堡。过了一会儿,爸爸开着一辆摩托车来。我兴奋不已,急忙跳上摩托,在沙滩上兜风,感觉很凉爽!

接着,我们来到分界洲。这里最好玩了。我们全家准备潜水。这是我第一次潜水,既兴奋又紧张。我按照教练的指示,戴好氧气瓶,准备潜水。妈妈也跟我一同潜水。我看妈妈和我一起,马上就不那么紧张了。我像一头蓝鲸一样,一头扎进水里,然后像小鱼一样游泳。海底真美啊,各种小鱼从我身边游过,我赶忙和它们打招呼。当我慢慢潜入水底,我感觉耳朵一阵压迫,耳膜都快破了。于是我浮了上了。爸爸妈妈给我竖起了大拇指!

我们还去了海南的植物园。那里的仙人掌长得特别奇怪——有仙人掌树,仙人掌滕,仙人掌大球……路边有很多人在卖新鲜的椰子。我们买了椰子。海南的椰子非常好吃。椰肉甜甜的,椰汁甜中带酸。大家都吃得赞不绝口。

……

最后我们去了“天涯海角”。这里岩石非常奇特。很多人在那里玩耍拍照。我和爸爸妈妈也拍了很多照片。

这次海南之旅太开心了,唯一遗憾的是没带纪念品。

海南不愧是我们南海的一颗璀璨的明珠,吸引着中外的游客!

甘南旅游心得体会篇5

首先我非常感谢安徽华夏旅游学校给我这次实习的机会,同时,我要感谢我的父母对我实习的大力支持,旅游专业酒店实习报告。

我们这次实习在泰州市,泰州是有2100多年历史的文化古城。自古以来,这里就是商贾云集、人文荟萃之地,唐代书法评论家张怀灌、宋代教育家胡瑗、明代“泰州学派”创始人王垠、京剧大师梅兰芳等历史名人都诞生在这里。泰州特产有长江三鲜〈刀鱼,鲫鱼,河豚鱼〉、烧饼,还有泰州三麻〈麻油,麻糕,麻饼〉,若你想品尝泰州特产,可以到这边来,这里有美味佳肴,有动人的夜景,只要你把钱准备充足就可以。我可以推荐你到嘉銮国际大酒店享受最细致的服务。

嘉銮国际大酒店,由民营企业家栾爱明先生投资创立,按国际四星级酒店标准精心设计的、集客房、餐饮、会议、休闲、娱乐、购物于一体的大型涉外商务酒店。

实习的前一周是军训时间段,酒店要求,每批新员工都要参加军训。军训培养人的团结意识和吃苦耐劳的精神,实习报告《旅游专业酒店实习报告》。在学校后期时间每天早上起来花20多分钟用餐,10分钟洗漱,共用30分钟准备时间。上午正式开始军训。那时一站军姿就站1至2个小时。记得有一次早上下起大雨,我们还在训练场上站着,老师也没有让我们回去。这说明军训要求很高,管理很严。到军训结束的那一天,大家都很高兴,因为不要再受老师的管束,感觉自己解放了。

在酒店实习就要学习酒店的工作流程,每个部门都要认真学习。在酒店你每天都面对客人,若客人有要求,他需要你解答。这时,我们就为客人服务,服务就要用自己的本领和知识,所以酒店整个建设和设备功能我都要学习。

工作的前一个月是培训,其目的是学习服务技能。作为一名员工你要知道工作的内容,为什么学习这些知识?这对我以后有用吗?我能做好这些工作吗?餐饮部要学习的知识很多,这包括托盘、摆台、斟酒、餐巾折花加服务等。在餐饮部还有个非常重要的部门,这就是传菜部;因为客人每走一道菜都要,经过传菜员送到包房。我就申请分配在传菜部,他们都很惊讶,也很奇怪。因为我想好好锻炼自己。人人都说酒店传菜部是个非常艰苦的.部门,我进这个部门后才知道,的确艰苦,每天拿着托盘传菜,有时手都托痛了,我都不敢对我的上司说:“这传菜部工作太苦了!”我不想被上司看不起,说我这点苦都受不了,以后还能做什么工作呢?

其实我不想说这传菜部工作太艰苦,我们的同事和我的上司他们心里都知道。因为我们传菜部张部长也是从传菜员出身的。他们都能做到最后,那为什么我不能呢?难道就是应为我是女生?难道我不够坚强,还是我实习的工作时间太长了?这些都不是理由,理由在于你自己,你想说理当然有很多的,不要为你自己找借口。怎样才能做好你的工作,想办法找方法才是最关键的。我在传菜部主要工作区域在2f,菜肴从厨房出来到各个楼层传菜间,然后员工把菜送到各楼层,这需要你把菜传到包房的服务间,服务间有房号。在这过程中要记住房号,不能把菜传错了,这是很重要的。整个传菜流程很重要,我在传菜部负责传菜流程,厨房菜做好后,我们得检查菜的盘子是否完好之类。其他的传菜员只负责传菜,我的任务还是比较重的。部长既然把这么重要的事交给我做,我会用心做好。努力只能完成任务,用心才能把事情做好。

甘南旅游心得体会篇6

前言:经过两年的旅游管理专业基础知识的学习,我逐步由一个门外汉成为了一个准专业人士。在这两年的学习过程中,我对旅游管理专业的知识进行了批判性的学习,取得了较多的理性收获。在有幸参与了本次实习工作后,我更是增加了对专业、对自己的了解。通过以下实习工作总结,我希望能把自己的一些想法如实表达,请老师指正。

第一部分实习目标

大学三年级的学习从专业课开始,如果说在打基础的时候老师会用高压政策让我们加深对知识的了解,这个时候就变得相对放松了,自由的空气显得异常浓重。在我的周围,弥漫着跃跃欲试的气息,想破茧而出的人大有人在。

客观来讲,人有两种情况下会很焦虑,一种是愿望得不到满足的情况下,一种是愿望满足以后。正因为我处于认识的关键时刻,我极力想证明自己的各方面能力,以及在大学2年后,我有没有比以前有进步。有了这个目标,有了这个动力,所以我极想在正式踏进社会之前,试一下自己的实力,到底在那个层面?还有那方面需要改进?抱着这个目的,我参加了由我系组织参与的珠海旅游业举行的航展旅游接待工作,我的实习单位是珠海阳光机场酒店。在这个准四星级的航展指定接待酒店中,我进行了为期9天的实习。

第二部分初识酒店

酒店在我的概念中,她只是一个小王国,她只是社会的缩影。她没有政府机构的组织严密,也没有学生社团的青春活力。她承担的是社会交流中的一个职能,为有需要的人提高必备的食宿。也许我这样看,有部分的片面性,但这代表我走近她的时候还是保持一定的认识度。

来到酒店,继而来到客房部,最后来到洗衣房工作,虽然还没有调整自己的心态,但是现实的残酷性及至显现。在第一天的工作中,我可以说没进入状态,也没有一丝思想准备。毕竟,来到这里是我的要求,只是这个要求对我自己有点苛刻,也有点不可思议。但是,我暗自给自己鼓励,相信我会把这里的工作做好,而且是做到最好。

在学习了随行的书本知识后,我对洗衣房的管理增进了了解。不过,令我无奈的是书本上的酒店洗衣房是一个发展完善的高星级酒店的重要部门。反而,我所在的洗衣房却是酒店中的边缘人,组织管理上一直得不到酒店高层的重视,所以洗衣房的运作一直很不畅顺。一个很明显的例子是洗衣房在酒店组织中的设置及其不合理,从理论上来讲,洗衣房至少是部级单位,工作人员人数也应该为酒店客房数的百分之十左右(酒店138间客房),,但包括我在内只有5个人。虽然酒店航展期间平均开房率只有百分之六十,但是工作的量依然不会少。为此,酒店管理层为了把洗衣房的工作效率尽量提高,把洗衣房的三大职能之一的洗员工制服暂停(只洗中西餐的厨衣)。实际情况是,这样对提高洗衣房的工作是没有任何帮助的,大量的酒店布草经送来后,洗衣房经常要加班加点地去工作。

出现这样的问题的原因有三,第一、酒店管理公司新接手酒店的管理,在很大程度上是有想当然主义与本位主义在作怪;第二、酒店在开业后正实行开源节流的政策,资金投入不足,造成酒店布草只有3套备用,甚至有些部门只有2套,这与通常的3到5套严格不符合;第三、酒店的工作程序不妥,客房部的布草属于洗衣房的主要材料,但是布草发到洗衣房经常是在下午,这有航展期间住客退房较晚的情况,也有楼层服务员的技能不高的原因,也有只设置一个布草员的原因,更有工程部为了节约能源对洗衣房压缩机器工作时间的原因,综合来讲,这是酒店管理层没有按照规范标准来管理,犯了经验主义的错误。

在工作中,我发现洗衣房兼任酒店的布草管理职能没有明确。如果说,布草由洗衣房来管理,把布草的管理工作做好,酒店管理层就应当把机构设置以及人员设置安排好在安排工作。但是实际情况是,酒店的布草管理可以说是随波逐流,处于边缘地带。在我来到洗衣房后,这里就发生了惊动酒店高层的工作事故。酒店开业后,采购部门采购回来一批客房布草,但是这批布草质量严格来说不过关,洗衣房在洗的过程中发现了跑纱以及布线易脆的情况,在汇报上级后,各方面都没有引起重视,在一次大规模洗后,发现大量布草等待报废,从而震惊了酒店高层严令追究责任。

这里暂且把酒店为了节省成本去采购劣质布草的缘故去掉,从这件事可以看出,酒店各级部门对布草的管理敏感度处于较为低级。这里有基层员工的工作素养不高,也有上级负责人责任心不强的原因。我觉得更重要的是酒店没有真正重视酒店的布草管理,在我工作中发现,洗衣房的设备严重落后,布草的管理也属于应付式,没有专门的责任人来负责,没有明确职责,布草随意堆放,随意使用。这种情况在酒店的其他部门也可以随处见到,例如中餐每次都是把积累几天的布草送来,我发现每次都会因发霉而造成台布报废的情况,西餐厅的台布则出现因客人吸烟把台布烫坏的现象,这都没有责任人跟进。我想这都需要酒店管理层重视,进而改进。

第二部分对酒店的认识

在洗衣房工作了六天的时间后,我得到上级领导的允许,回到了客房部担任客房服务员。因此,在本次实习期间我获得了更多接触酒店服务的机会!

服务行业的本质就是人,我认为在某种程度上讲,酒店的基础是服务,服务的基础就是人,如果我们的人与人之间平衡被打破后就很难把握人际关系。在酒店工作之初,我就开始注意酒店中人力资源管理中出现的问题。

在与公司管理层接触的除了我所在的部门负责人以外,作为学生代表,从与人力资源部经理的接触中,我发现她是一位很有责任感的女士,但她的工作能力稍欠火候。也就是在这个过程中,我透过她,了解到公司人事建设还处于空白的状态,例如,酒店中现在存在着三部分人,一是原西北航的员工,这部分人掌握着酒店各部门的基层权力;一是酒店管理公司空降的总公司人员,这部分人行使着酒店的最高权力;一是酒店重组后新纳进来的员工,这部分人大多处于公司的最低层,但不乏各级管理层中的人员。可以说,酒店中人事状况极为复杂,尤其是各部门与各级之间的交流极为缺乏。严肃地来说,航展接待工作对于机场酒店来说是极为重要的事情,但是酒店上下并没有完全进行思想的沟通,更多的是停留在表面以及高层,在基层直接工作的负责人根本没有机会参与到酒店的航展接待计划的制定中,从而为在航展中出现种种问题埋下伏笔。 是作为学生代表的工作总结。

从个人的角度来说,可以说经过辛勤的工作与积极的学习,我认为本次实习取得了非常大的收获,让我从多方面了解了自己与社会、与企业的需求差距的地方,以及需要保持的地方。同时,在实习期间,我也收获了很多的人生感性材料,相信在将来的学习工作中可以得以总结教训,积累经验。换一个角度来说,我重新修正了自己的定位,把自己的方向对准到正确的目标。我想在走出去工作之前,我还必须加强自己专业知识以及度过语言关,争取自己的社会竞争力有所提升。

从集体的角度来说,我向组织承认错误,由于我个人的缘故,本次机场酒店的实习没有做到善始善终,出现了同学的实习报告被遗失、同学的工资出现空拿的现象、离开酒店的最后两个小时内集体秩序混乱等等情况。在此,我会加强自己相应方面能力的提高,吸取教训,争取把将来的工作做好。此外,我向组织提出以下建议,请老师提出意见!

一、建议我系筹建“旅游管理系实训处”。在系里组织的学生实习工作取得成绩的同时应该考虑到长远发展,建议从幕后工作开始,为学生实习提供辅助,具体职能请根据实际情况来定;

二、建议加强学生实习前思想教育工作。把学生在实习中容易出现的问题,以及问题的解决方式通过灵活的方式,畅通的渠道传达到每一个学生;

三、建议完善学生代表的组织建设。要从根本上重视学生代表的作用,既要培养学生的独立能力,也要加强学生的集体观建设,维护集体的利益。

后记:由于偶然的机会我参加了本次的实习工作,虽然我没有充分的思想准备,但是我在最短的时间里调整了自己的心态,在工作中把各项准备工作落实。在本次实习中,我带着问题去工作,带着学习的心态去工作,带着积极的态度去工作,圆满地完成实习,也达到了锻炼、学习、积累的目的。

感谢实习过程中对我伸出过温暖的双手的人!

甘南旅游心得体会篇7

今年的暑假生活丰富多彩。我参加了乒乓球比赛、补习了数学、学会了游泳,记忆最深刻的是去巴黎旅游。

我们的飞机降落在戴高乐机场,戴高乐机场虽然不大,却应有尽有,且井井有条,还有绿色植物(虽然是假的)。

与壮壮的意大利司机认识后,我们便向巴黎市区进发。

来到巴黎,我们首先看到的是宏伟的凯旋门,它是为了纪念拿破仑打败入侵者而建立的,上面刻着随他征战的300多位将领的姓名。

我们不一会儿就看到了大名鼎鼎的艾菲尔铁塔,在它完工后的40年里,它是法国乃至全世界最高的建筑物,但今天的巴黎第一高建筑是蒙帕纳斯高楼。巴黎的建筑高度是有严格限定的。这时我才发现马路竟然是用石头铺成的,而且并不宽。导游介绍说,以前巴黎的马路只要能并排行走两辆马车就可以了。可马车变成汽车了,路却没有变,足以体现出了法国人对古物的爱护。

下午,我们来到了位于塞纳河北岸的`卢浮宫——世界上最古老、最大、最著名的博物馆之一,始建于1204年,历经800年扩建、重修后达到现在的规模。卢浮宫分为新老两部份,老的建于路易十四时期,新的建于拿破仑时代。宫前的金字塔入口是华人建筑师贝聿铬设计的。同时卢浮宫也是法国历史上最悠久的王宫。

进入卢浮宫,我们远远地认出了爱与美的象征——断臂维纳斯,她是一尊残缺的半裸全身像,面容俊美,身材匀称,衣衫滑落至髋部,右臂残缺,仍展示出了女性特有的曲线美,显得端庄而妩媚。

走上楼梯的一个小平台,我们又看到了古希腊雕塑的杰作——胜利女神,不论从哪个角度,观赏者都能看到和感受到胜利女神展翅欲飞的雄姿。她上身略向前倾,那健壮、优美的身躯,高高飞扬的雄健而硕大的羽翼,都充分体现出了胜利者的雄姿和欢呼凯旋的激情。海风似乎正从她的正面吹过来,薄薄的衣衫隐隐露出女神那丰满而富有弹性的身躯,衣服的质感和纹路的雕刻令人叹为观止。向后飘扬的衣角和展开的双翅构成了极其流畅的线条。腿和双翼的波浪线构成了一个钝角三角形,加强了前进的态势。

终于来到了享誉世界的蒙娜丽莎面前了,画中人物坐姿优雅,笑容微妙,背景山水幽深茫茫,淋漓尽致地发挥出了画家那奇特的“空气透视”笔法,画家力图使人物的丰富内心感情和美丽的外形达到巧妙的结合,从而使们蒙娜丽莎的微笑具有一种神秘莫测的千古奇韵,那如梦似的妩媚微笑,被不少美术史家称为“神秘的微笑”。

领略了卢浮宫的“镇馆之宝”,我不禁感叹:“人类对于艺术真是达到了登峰造极的境界”。

巴黎,这座具有独特魅力的古老城市,让我印象深刻!

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