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2024安全工作个人先进事迹材料7篇

书写一份事迹,我们可以从中汲取正能量,激励自己不断进取,优秀的事迹材料可以鼓舞人心,激发人们追求梦想的信心,下面是28好文网小编为您分享的2024安全工作个人先进事迹材料7篇,感谢您的参阅。

2024安全工作个人先进事迹材料7篇

2024安全工作个人先进事迹材料篇1

一年来,我坚持以重要思想为指导,认真落实,始终牢记“责任重于泰山”的责任意识,在省教育厅的亲切指导和市教育局的正确领导下,依靠团结务实领导集体,锐意进取,勇于创新,不断完善学校安全和社会治安综合治理长效机制和监督检查机制,为市学校安全稳定和社会综合治理工作取得优异成绩作了大量卓有成效的工作,出色地完成了全年工作目标和工作任务。2005年,荣获“市综合治理先进个人”和“市食品安全先进个人”光荣称号。

一、加强领导,健全制度,着力完善学校安全工作长效机制。

制度是执行路线的保证。为做好学校安全工作,在我的参与下,教育局加强了对学校安全稳定工作的领导,年初局领导与各直属学校领导签定了《市属学校安全稳定工作管理目标责任书》,明确了各学校领导在学校安全稳定工作中的责任和义务,使学校领导进一步明确了责任感和使命感。在此基础上,我着手制定了《市学校安全稳定工作管理目标考核办法》、《市学校安全稳定工作管理目标考核实施细则》、《教育局关于学校突发事件应急救援处理预案》、《市教育局防空体系建设及科技创安活动实施方案》等各种文件和长效规章制度。这些制度对学校安全工作的组织领导、安全制度建立、法制教育、安全教育、建筑设施安全标准、食品、交通、消防安全、校园事故及周边治理等作了明确的规定,提出了具体要求,为使学校安全工作落在实处奠定了良好基础。

二、加强培训,狠抓落实,切实将学校安全工作落在实处。

针对有些校长对安全工作极为重视,但是内容不十分清楚,或不知从何抓起等问题,今年我非常重视利用各种机会加强对学校领导、责任人员的教育和培训。一方面,利用各种会议和到学校检查的机会,对如何组织领导、如何建立长效机制、如何落实各项制度进行指导,一方面,把学校安全分为十一项内容详细进行讲解,受到了大家的欢迎和好评。同时,有重点、有针对性的抓了安全基础工作和安全教育工作,参与并组织了“河北省中小学自救互救消防演练”大型活动,组织了交通安全法进校园活动,根据不同阶段和年级特点督促学校利用课堂教学、班会、集体活动等不同形式对学生进行预防溺水、火灾、拥挤、踩蹋、交通安全等教育,增强安全意识,提高自我保护能力。通过一系列工作,学校师生对安全工作有了更进一步的认识,责任意识、防护意识和自护能力有了明显提高。

为将安全稳定工作落在实处,我注重落实好安全工作责任制,按照“谁主管,谁负责,谁在岗,谁负责”的要求,细化责任,明确要求,在各学校形成了一把手总负责,主管领导具体负责,各部门齐抓共管的局面。进一步明确了班主任、任课教师在学生安全管理和教育方面的职责,使全体教职工共同承担起校园安全管理和教育责任,按照岗位要求,把教职工履行安全管理和教育责任的情况纳入年度工作考核内容,并作为责任追究的依据。

2024安全工作个人先进事迹材料篇2

谢__,金航分公司安质主管,毕业于__大学材料科学与工程学院,20__年4月份加入新材料院金航分公司,主要从事分公司安全生产管理和质量管理等工作。入职以来他以高标准严格要求自己,牢固树立“安全第一,预防为主”的安全生产工作方针,积极开展每一项工作,认真落实集团公司和上级领导部门的各项安全工作部署及要求,圆满地完成了20__年度安全生产任务。

所获荣誉:

新材料院20__年度安全生产先进个人;

爱岗敬业,认真负责

20__年度由于疫情的反复影响,安全生产任务繁重。作为分公司安全主管,他及时向分公司员工传达了集团公司下发的疫情防控工作安排,加强员工防疫意识。积极做好车间进出入登记、体温测量、双码检查以及消杀工作,为车间员工配备应有的安全防护劳保用品,为安全生产做好保障。节假日按要求做好疫情防控工作,统计分公司所有员工节假日的出行安排,并按要求做好假期返工的检查工作,为新材料院疫情防控工作贡献自己的一份力量。

他同时也是分公司质量主管,负责分公司质量体系的运行和产品质量检测相关工作,他入职以来,迅速熟悉分公司质量体系的运行,严格按照质量体系文件的规定要求开展各项生产工作,确保20__年度无交付产品批次性质量问题和重大质量事故发生,并且顺利地通过了gb/t19001-2016质量体系再认证审核,无不符合项。

热爱学习,积极热情

“学无止境,做我们这行,专业知识很重要,必须不停的学习才能做到万无一失。”谢__说道。他经常利用下班时间,努力学习专业知识,以提高自己的专业能力和水平。同时,他还带着同事一起学习。为了提升公司安全管理水平和员工安全生产意识,他积极组织同事并带头参加了“安全生产月”“高空坠落应急救援演练”“网络安全知识答题”和“应急普法答题”等丰富多彩的各级安全生产活动,有效提升了员工的安全生产意识。

谢__经常把“安全工作,最重要的是防患于未然”这句话挂在嘴上,除了积极配合科保部完成了车间安全生产隐患的整改工作外,他自己也经常检查车间各项安全设施,有时候工作比较忙,下班很晚了,但他还是要去车间“溜”一圈,确保没有安全隐患才安心下班。在处理一些安全隐患问题的时候,为了让“防患于未然”这个意识深入人心,他经常组织员工对出现问题的原因和解决方式进行讨论研究,并能虚心接受同事们的建议和意见。

2024安全工作个人先进事迹材料篇3

王__在__农业光伏电站项目经理管理工作中,认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律、法规和各项规章制度,认真落实集团公司、公司的各项安全工作部署及要求,树立了牢固的安全意识,确立“安全工作重在落实”的工作思路,加大安全管理力度、突出安全管理重点,加强过程控制和过程监督,使现场各项工程管理工作置于安全的保护之下,确保今年工程现场无一起安全事故,为公司的安全生产管理工作做出了很大的贡献。

一是热爱本职工作,认真履行岗位职责,模范遵守现场安全生产法规和各项安全工作要求。作为公司工程管理一线的负责人,对现场的安全行为规范遵守和安全生产要求执行均起到表率作用,王__在其本职工作岗位上,带头和带领项目管理人员认真落实国家安全生产工作法律、法规和各项规章制度,认真落实集团公司、公司的各项安全工作部署和要求,严格按照职责分工和程序要求开展现场的安全管理工作。

二是始终把安全工作摆在工程管理的重要位置,强化安全责任,狠抓安全落实。作为公司工程管理的一线项目负责人,对安全工作重要性的认识水平直接影响着公司安全管理水平。王__在工程管理中要求认真开展安全文明施工管理例行检查和专项检查,督促施工单位对检查中发现的问题认真落实整改,并进行复检封闭。要求施工人员对工程管理中的高空作业、焊接作业等危险性较大的作业严格执行相关法律法规要求和程序规定,并督促就重点部位加强安全监督检查力度。每天对现场的安全文明施工进行检查和部署,并落实执行,确保了__农业光伏电站项目开工以来至今无一例安全事故发生。

三是积极配合并认真完成公司交办的各项工作任务,不断为提升公司安全管理水平而努力。不仅带领项目管理人员积极做好项目的安全管理工作,还配合公司积极开展各级安全生产活动。在工程管理中、安全管理活动中,不断的为公司安全管理水平和员工的安全文化素养而积极努力。

2024安全工作个人先进事迹材料篇4

xx,男,xx年6月出生,xx年参加工作,大专学历,中共党员,现任xx联社安全保卫部办事员。xx年以来,xx同志在市联社安保工作岗位上,坚持以杜绝四类案件发生为工作目标,以以人为本抓防范为工作重点,在全市农信社组织和推动了以抓规范管理促责任落实,抓安全教育增强防范意识,抓督导整治使制度落实,抓队伍建设保任务完成为重点内容的创安工程,有效地防范和杜绝了四类案件的发生,为xx市农村信用社各项业务的正常经营营造了安全稳定的环境。

一、自律、自省、完善自我

面对法制日趋完善,管理日趋制度化、规范化、人性化的年代,xx同志深知作为一个安全保卫工作人员自我约束能力的重要性,为此,他自觉加强法律法规和省联社关于安全保卫工作等制度的学习,增强自己的法律观念和自我约束能力;时刻以一名共产党的标准和要求约束自己,规范自己的言行,不做违法乱纪的事,不说不利于团结的话;身体力行,以自己的行动带动安全保卫制度的落实。同时,他还十分注意业务知识和管理理论的学习,充实自己,xx年是农村信用社深化改革、深入开展制度落实年活动的一年,掌握党对农村信用社改革的政策,是每一个信合人必须具备的理论基础。为此他从报刊、杂志收集整理相关理论知识,更新自己的思想提高政策理论水平。随着综合业务系统通存通兑的开通,每当有省联社出台新文件、新规章,他都认真阅读,深刻领会,运用到实际工作中去,使自己的理论知识和安全保卫制度的运用更上了一个台阶,努力使自己成为一个不落伍的信合卫士。

二、踏实、务实、努力工作

安全保卫工作是一项抽象又具体的工作,涉及面广,没有踏实的工作作风不行;xx市农村信用社网点多且安防设施陈旧,没有务实的工作态度也不行;只强调客观、主观不努力更不行。一年来我始终坚持围绕踏实、务实去努力,充分发挥自己的主观能动开展工作。

(一)严格履行职责,确保安全保卫制度落实在一线。工作中始终牢记安全无小事的思想,检查中决不放过一切细小末节的安全隐患。

一是协助组织开展重大节日前夕的普查,元旦、春节、五一、十一期间联社组织专班对全市所辖网点进行了安全大检查,共组织专班xx个,参加检查人员达xx人次,受查网点xx社所次,每次检查面均达100%;检查中做到了有检查实施方案、检查内容及评分表,检查后有情况通报、整改意见。

二是认真开展常规性安全检查。xx市农信社共有52个营业网点,网点多而且多数处于较为偏远的乡村,他坚持每周用四天的时间在乡村网点进行安全检查,发现问题现场纠正,对违章违纪行为及时处理。用一天的时间将一周工作情况进行整理汇总,对自己不能处理的事故及时报告联社党委,以求支持,协助领导进行处置。

三是开展突击性检查。针对检查出的问题和存在隐患较多的网点进行突击性检查,督促整改,参加突击检查网点达180余社次,对有隐患的20个社所进行了整改。

四是开展综合业务系统专项整治活动。根据检查中暴露出的综合业务系统操作安全方面存在的问题,按照联社要求和统一部署开展了自查、自纠、自改活动,对存在的授权业务登记不及时、一人多卡、综合业务系统工作日志登记不规范、密码简单、柜员临时离开不按规将微机退回初始状态等现象进行了专项整治活动,违规操作现象明显好转。

五是对值班守库坚持电话检查与现场突击检查。对全市所有设有金库的网点每周三次电话查询,同时在节假日和不定期进行突击检查,今年来共电话查守库150多次,突击查守库10次。通过检查使设库网点的.空档值班和夜间守库值班制度得到了较好的落实。

六是关注一些细小不容易引人注意的问题。有一次在某分社检查时,发现《营业期间应急处置预案》悬挂在营业室显眼的地方,他想这是信用社内部员工应该熟练掌握的,不应该让外人看到,如果是别有用心的人知道了信用社处理突发事件的安全措施,想要作案时就会采取与之相应对的方法而容易得成。xx同志针对这一问题,跑遍了所有的营业网点。他发现特别是一些办室条件比较简陋的分社、储蓄所一般都挂在营业室里面。针对这一问题,他及时组织召开专题会议,有效地做好了安全保卫制度的保密工作。

(二)坚持原则,维护制度的严肃性,纠正违规违纪操作行为。在检查中,对违反安全操作规程的行为严格按规章制度办事,按有关规章作出处罚决定,按有关安全保卫规章制度视其情节轻重给予批评、通报批评、经济处罚或行政处分。4月25日,他在例行安全保卫检查中发现某信用社一员工出于完成揽储任务目的,在4月24日擅自为因有急事的储户将存单抵库(存入时间为xx年4月6日,定期一年,金额为x万元),垫付xx万元现金,严重违反了现金管理规定。他当即对该员工进行了严厉批评,责令其迅速补款到位。后经市联社研究,决定给予该员工全市通报批评,责令写出书面检讨,并处罚款xx元。3份月在进行综合业务系统专项检查中,发现某信用社2名员工营业时,临时离柜电脑未退回初始状态,他及时指出并对2人各罚款xx元,在全市通报批评。一年来,xx在进行安全检查工作中处罚的各类违规操作人员xx人次,金额xx元,起到了较好的督导作用,员工违规操作行为日渐减少。

(三)协助领导抓演练,提高员工防范意识。为提高员工在现金调拨和款箱集并中防抢、防骗的安全意识,根据省联社安全保卫工作会议精神,联社于11月29日组织机关人员对联社与信用社现金调出和城区网点款箱接送进行了演练,通过演练xx同志发现营业人员防范意识不高,只认人不认岗位,只要是联社工作人员身穿防弹衣,头戴头盔,手持防暴枪就让其进入营业室,并将现金或款箱交给他们。针对这种情况,他及时建议联社组织召开了信用社主任会议,对存在的问题进行了通报,并对有关人员和信用社主任进行了批评。针对现金调运和款箱交接存在的安全隐患等问题,他根据工作中的实际情况起草了《xx市农村信用社现金调拨和款箱集并操作实施细则》,报联社党委审批后印发全市所辖各信用社,并将护卫队员、随车出纳员相片下发到xx个网点,要求营业人员对现金调拨和款箱交接时必须对护卫队员、随车出纳验证核对后方可进入营业室交接。

(四)吃苦不言累,搞好服务。xx市农信社共有52个营业网点,已达标x个,未达标xx个,其中未达标的网点中只有12个安装了防弹玻璃,安防设施建改工作任务巨大。按照市联社的统筹安排,决定对部分营业网点先将110联网报警器、电控防尾随门等安防设施字装到位,由xx同志负责施工队进行安装时的安全保卫工作。任务虽然不重,但责任重大,由于施工人员都是外地人,对他们的行为品德一点也不了解,施工都是在营业场所和库房内进行,在他们施工时xx是格外小心,寸步不离左右。为了赶时间,常常陪施工人员工作到晚上。为了使各网点员工学会正确操作这些新型安防器具,反复地手把手地教,直到员工满意,自己满意。有时接到新安装的110联网报警器半夜无故呜叫事故电话后,就马上通知施工方一起到事故网点进行检查,排除故障。目前已对xx个网点安装了110联网报警器,安装电控防尾随门xx扇。由于信用社的安防设施比较陈旧,特别是有些分社和储蓄所的保险柜、金库门等器材容易损坏,只要接到这样的电话,他是随叫随到,在最短的时间内帮助维修,使之恢复正常,今年共为信用社修复保险柜8个、金库门5扇,没有一例因安防设施事故发生影响正常业务和安全的事故。

三、团结、协作、共赴使命

信合是我家,我是信合人坚强的卫士。xx同志始终坚信一个团结的团队是有战斗力的集体,因此在平时的生活工作中十分注重做好与护卫队员,队员与队员之间的思想工作和协作工作;处理与同仁之间的关系、部门之间的配合,真诚相待,宽以待人;同时做好与公安部门、社会治安综合治理指挥部的联系、配合;积极争取他们指导,拓展了较好宽松的外部环境。得到了他们有力的支持。

2024安全工作个人先进事迹材料篇5

__,男,__岁,中共党员,现任__公司安全生产科科长,__认真工作,做为一名党员,__深知安全生产的重要性,在生产工作中,他牢记岗位职责,推进企业安全生产工作,自__任职以来,__公司三年来未出现重大安全生产事故,200x年,__被公司授予__称号。

一、安全生产重要意义

在企业的社会生产活动中,安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、安全就是效益的观念正在被职工广泛接纳,被企业高度重视。如何坚持正确的引导教育,增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识,提高全员安全意识,是一个很值得探究的问题。__凭借多年的工作经验,感到解决这个问题就要以安全文化为切入点,他在公司积极营造安全文化氛围,为公司形成了正确良好的舆论导向,引导和提高了广大职工安全生产意识,树立了企业安全生产新形象。在实际工作中,__是从树立以人为本的理念入手,切实抓好广大职工的思想、行为、技能等方面。使广大职工在思想认识上深入贯彻落实,以改革创新精神加强公司的建设,增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。200x年,在__的建议下,公司全面推行党建工作质量管理体系,把党建工作融入到安全管理工作中来,结合实际工作靠制度管人,按程序办事按照四化、五精要求完成工作任务,做为基层生产一线的党员,__在工作中结合本单位实际,不论是遵守规章制度、业务学习、技术培训、按章操作和标准化作业中都做出表率,切实起到共产党员的先锋模范作用。二、安全思想教育宣传员

__深入推进安全文化建设,利用各种形式在公司广泛开展安全宣传教育,不断增强和提高职工的安全生产意识。__首先把安全第一,预防为主的安全生产方针宣传到位、落实到位,他把上级制定的安全目标措施执行到位。在安全意识培训方面,__坚持不懈地进行安全文化理念引导和塑造,使保安全成为广大员工的共同追求与岗位的自觉实践,营造良好的安全文化氛围,形成了人人替安全着想,人人对安全负责、人人为安全努力的局面。再通过对员工相关安全知识多层次、多形式的安全教育、培训地长期进行,目的是促进员工的安全意识和综合技能的提高。

为了做好宣传教育工作,__积极熟悉本岗位的安全知识,从思想、行为上有效预防三违现象,减少事故的发生。加强安全文化宣传和企业思想政治工作。因为这些文化和思想都是以人为本,都是以尊重人、理解人、关心人、激励人为共同的出发点,力求在最大限度地调动职工的积极性和主动性。另外,他开好班前会,从而加强安全思想教育,通过这些方式,__成功的对当班人员进行了班前安全确认和班前安全教育、现场作业安全提醒,有效的促进公司日常的安全生产工作。__在职工中进行安全理念的宣灌、渗透,充当一名义务的安全宣传员。他通过理念的灌输,让大家知道:1、安全是一种观念。观念决定行动,观念指导行动。没有安全观念的人就没有安全忧患意识,就会遭受事故的袭击。2、安全是一种态度。态度影响安全,态度促进安全,有的人对安全态度不端正,心存侥幸,忽视安全制度,认为没有那么严重,事故不会发生,对安全生产监管部门的整改要求,态度消极,能拖则拖,能敷衍则敷衍。要知道,一个小小的差错就是巨大的隐患,一个小小的疏忽,就能让生命处于险境。只有始终灌输安全第一的思想,做到严、勤、细、实,严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过一个疑点,不放过一个死角,不疏忽一个细节,才可以消除安全隐患,避免事故的发生。3、安全是一种责任。这种责任源自于父母不厌其烦的唠叨,源自于妻儿深情的期盼,源自于领导再三的叮嘱,源自于同事友情的提醒,源自于企业的发展与兴旺。有了这个责任才能认真地做好每一项工作,才能不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,才能真正的理解责任重于泰山的深刻内涵

2024安全工作个人先进事迹材料篇6

***是厂保卫处一中队队长,1978年10月出生,1994年入伍,1998年10月进厂后一直从事工厂保卫工作,他忠于企业,工作勤勉,2014年,他17次抓获偷盗分子,被通报嘉奖11次。在保卫工作战线上,为维护工厂内部治安秩序、预防和打击违法犯罪行为做出了积极的努力,被大家一致视为***的忠实卫士。

他以工厂的利益至上,厂里如果发生了偷盗案件,他比谁都急,偷盗的人不抓到,他就不会放弃。记得有一次,装运分厂铲运工段内存放的检修回收的物资被盗,他通过对现场的分析,断定偷盗的人肯定会再次出手,如果不将其擒获,必定祸患无穷。10月1日至6日他在对收集到的治安信息进行分析研判的基础上,连续6天不间断地伏击守候,最终在6日20:50分将惯偷王xx现场抓获,斩断了侵害工厂利益的黑手。

他不仅敢于同不法分子作斗争,也善于发现不法行为。今年9月的一个晚上,他带队在胜利分厂协助维护货运车辆秩序,一个穿着***服的人骑着电瓶车从搬运站方向驶来,他扫了一眼那人,那人又折身向回骑,而且有些慌乱的样子,他立即带车追了过去,等截住了那人,却什么也没有发现。他对骑车人进行细细盘问,在对答中他凭着多年的经验知道一定有事,他一面安排控制住骑车人,一面往来路上查找,一会在路边的草丛里找到一个一两百斤的铜备件(购进价值6000多元)。由此他顺藤摸瓜,一举查获了龚成等胜利分厂四人内盗案件,为工厂挖出了一伙内贼。

在保卫处,同事们都称***同志为神探, 他善于学习、勤于思考,遇到案子,他会招集中队人员一起分析,巡

逻布控,他能想出好几套方案来,在治安防控中,他是最用心、点子最多的一个,夜间巡逻时,他对犯罪分子可能出入的路口、围墙都会做上标记,自己动手对室外报警探头进行隐蔽改装,大大地提高了打击的精确度,而更多的时候,他是个打硬仗的人,伏击守候中,不分酷热严寒,一蹲就是几个小时,在大量抓获偷盗的背后,是他大量的汗水。

他集体观念很强,为提高保卫队伍的整体打击力量,他经常将自己防控的经验与其他中队分享,其他的三个中队在他的帮助下,伏击与抓捕的成功率也大大地得到提高。

他不仅在打击偷盗上大显身手,在服务工厂生产经营上也是兢兢业业。随着工厂多产品发运量大,道路矛盾异常突出,呈现快节奏、高对抗的良好势头,而保卫人员相对有限,工作任务加大,为维护装车秩序,服从服务于工厂中心工作,他按照处总体要求,主动占位,带领中队成员活跃在一线,工作在现场,无论是骄阳似火,还是冷风割面,他总是在发运线上组织人员维护车辆秩序,疏导交通,维护秩序,积极做好现场管理和服务,保证了产品有序外运。在历次检修服务中,他在做好现场治安保障同时,还为检修做好后勤服务工作,跑前跑后地忙着为检修的师傅们送水送饭。

他就是这样一个对工厂充满了热爱、对工作充满着激情、对不法分子毫不留情的企业卫士,他用自己的智慧和汗水,与千千万万的***员工们一道,在自己平凡的岗位上,全力为***的健康快速发展而不懈地奋斗着,并成为***的一笔宝贵财富。

二〇xx年十二月二十五日

2024安全工作个人先进事迹材料篇7

一、转变观念、加强领导是关键

要做好银行的保卫工作,领导观念上的转变是关键。对于安全保卫工作,分行历届党委(党组)都是非常重视,特别是现届党委更有其独到的见解:保卫工作不是中心影响中心;不是效益影响效益,不是窗口影响形象。正是在这种理念的指导下,××分行党委将安全保卫工作作为经营目标管理的一项重要内容,工作中始终坚持一手抓业务发展,一手抓安全防范,在谁主管,谁负责,一把手负总责的原则下,一级抓一级,坚持做到三抓、三落实,即:抓队伍建设,抓制度建设,抓硬件建设,做到人员落实,措施落实,考核落实,并在人力、物力、财力等方面为安全保卫工作开绿灯。每年年初行长都要与各部门、网点签订《综合治理、消防、三防一保目标责任书》,将安全防范工作落实到各个部门、网点和个人,形成一级抓一级,人人有责,真正做到了纵向到底,横向到边的责任制格局,把安全保卫工作纳入全行考核目标之中,做到同布署、同检查、同总结、同奖惩,实行三防一保一票否决制,使安全保卫工作有了坚强的后盾。

二、狠抓规章制度建设、加大检查监督力度是保证

规章制度是加强安全防范工作的重要保证,强化规范管理是保卫部门消除隐患的一项行之有效的措施。前几年,行里只是做到上级有制度就执行,甚至有的同志认为有些制度是多余的,执行制度多是被动,为了改变这种局面,近3年来,分行结合实际,注重在工作中有针对性地不断修改、补充、完善各项规章制度。对上级下发的制度坚决执行,对上级下发的制度结合我行实际能够加以完善的加以完善和具体,对于上级行没有的制度结合实际重新制定。先后完善并下发了《××银行××分行金库守卫操作规程》、《××分行押运工作操作规程》、《××分行营业网点通勤门管理规定》、《××分行枪-支-弹-药保管使用操作办法》,使安全保卫工作有章可循;结合全行各网点实际,绘制了《××*银行××分行安全保卫规范警戒示意图》,对运钞车的停位、押运人员的站位、着装进行详细的要求和规定。制定和完善了《××分行非营业期间进入办公楼规定》《防抢劫预案》、《守库应急预案》、《消防应急预案》、《押运应急预案》等10几项规定和预案,××年××月××日组织了建行以来首次防抢劫预案演练和防毒气弹预案演练,提高了从业人员的防范突发事件的快速应变能力。

为使安全保卫工作制度深入人心,成为员工的自觉行为,从源头上杜绝有章不循,违规操作现象,确保各项安全保卫规章制度真正落实到日常工作的每一个环节,不给犯罪分子以可乘之机。分行一改往年检查方法简单、形式单一,甚至是走过场的检查方法,不仅定期和不定期的明查,还于××年全辖率先实行了暗查制度,把检查重点放在押运、守库、营业网点安全管理上,主要检查具体操作的合规性。坚持保证每月对网点检查不少于2次,发现问题当场填写整改通知书,提出整改意见和规定整改措施及时间。每季度行领导亲自带队,由相关部门组成联合检查组进行拉网式检查,把问题和隐患消灭在萌芽状态中。使我行保卫工作最薄弱的环节得到了明显改变和加强。

加大对违规责任人的处理力度,改变以往对违规责任人的处理就轻不就重的现象。×××年元月,我行营业部因大门检修,行里为了保证安全,特别下发文件,安排人员24小时值班并提出了具体要求,但营业部在一个星期六下班后,没有将通勤门锁上,行政值班人员又没有按时到岗,行领导在检查时发现后,立即召集有关部门赶到现场,现场办公处理,最后经党委研究决定:撤消营业部两位主任,对当日值班等有关人员分别进行了经济处罚和通报批评,使违规当事人和有关责任人真正在思想上有所触动、在个人利益上有所触动,教育了广大员工。3年来,因违反安全保卫规章制度受到撤职处分2人、记过、警告处分3人、经济处罚20多人次、通报批评40余人次。

节假日是犯罪分子作案的重要时节,也是员工思想最容易松懈的时候,督促员工履行职责,确保节假日的安全显得特别重要。分行行长,主管保卫工作的行领导,每逢节假日都要带领保卫干部下到网点检查安全工作,并在节假日期间亲自带班。为了使安全保卫工作落实到实处,分行重点抓了《金库安全监督检查登记簿》、《押运安全监督登记簿》、《枪支管理交接使用登记簿》等十几种登记薄的登记,要求天天有登记,一目了然,有了问题可及时发现及时改正,使安全保卫工作既有章可循又落到了实处。

三、狠抓队伍建设,强化全员安全意识是根本

建设一支纪律严、作风硬、技术精的保卫队伍,是银行实现防事故保安全的根本保证。为此,分行党委近3年把加强保卫干部队伍建设作为一项基础性工作常抓不懈。

一是努力抓好保卫干部思想建设工作。以往保卫干部存在思想上的误区,认为保卫工作不是行里重要部门,只要坚持按时上下班,不出问题就行,导致工作上散漫、作风拖拉,在几次上级行检查中留下不好的印象。为贯彻总行党委关于保卫队伍要加强思想工作和思想建设的指示精神,全面提高队伍素质,切实加强保卫队伍管理,以适应新形势和新任务的要求。分行保卫部每周三下午确定理论学习日,学习党和国家的有关方针政策,上级行的各项安保制度,自始至终坚持不断。特别是通过2001年4月1日开始至7月30日在全辖保卫队伍中深入开展以坚定理想信念,严格作风纪律,强化职业道德,提高业务技能为主要内容的素质教育和2002年6月25日开始至8月25日,认真开展警示教育活动,进一步增强了全体保卫人员遵纪守法、爱岗敬业的自觉性,使保卫干部的思想政治素质,业务技能和管理水平有明显提高,工作作风和队伍形象有较大改变。从而对我行安全保卫工作不断向更高层次发展奠定了良好基矗

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